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2026农银金融租赁有限公司校园招聘5人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列权利中,法人无法享有的是()。
A.名称权
B.信用权
C.肖像权
D.名誉权
【答案】:C
【解析】法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。名称权是法人依法享有的决定、使用、改变自己的名称,并排除他人干涉、盗用、假冒的权利,法人可以享有名称权。信用权是民事主体对其所具有的偿债能力在社会上获得的相应信赖与评价而享有的利用、保有和维护的权利,法人作为民事主体可以享有信用权。名誉权是人们对于公民或法人的品德、才干、声望、信誉和形象等各方面的综合评价,法人同样享有名誉权。而肖像权是自然人所享有的对自己的肖像上所体现的人格利益为内容的一种人格权,肖像权的主体只能是自然人,法人不具有自然人的外貌形象,所以无法享有肖像权。因此本题答案为肖像权。
2、社会保障基金在性质上属于()。
A.社会公共基金
B.个人消费基金
C.积累基金
D.补偿基金
【答案】:A
【解析】社会保障基金是指国家为实施社会保障制度,通过法定的程序,以各种方式建立起来用于特定目的的基金。其本质是社会公共所有,用于保障社会成员在面临年老、疾病、失业、工伤、生育等风险时的基本生活需求,体现了社会的公共利益和公共责任,因此在性质上属于社会公共基金。个人消费基金主要是用于个人当期消费的资金,而社会保障基金并非用于个人当期消费,其目的是为社会成员提供风险保障,具有一定的储备和互助性质,所以不属于个人消费基金。积累基金是指国民收入中用于扩大再生产、非生产性基本建设和社会物资储备的那部分资金,社会保障基金虽有一定的储备功能,但它的主要目的不是用于扩大再生产等积累性用途,主要是保障社会成员的基本生活,所以不属于积累基金。补偿基金是用于补偿生产过程中消耗掉的生产资料方面的基金,社会保障基金与生产过程中生产资料的消耗补偿并无直接关联,所以不属于补偿基金。综上,该题正确答案是社会公共基金。
3、投资者于风险市场中必须学会止损,这一规则被称为()。
A.鳄鱼法则
B.金鱼缸法则
C.青蛙法则
D.刺猬法则
【答案】:A
【解析】在风险市场中,鳄鱼法则指的是假定一只鳄鱼咬住你的脚,如果你用手去试图挣脱你的脚,鳄鱼便会同时咬住你的脚与手。你愈挣扎,就被咬住得越多。所以,万一鳄鱼咬住你的脚,你唯一的办法就是牺牲一只脚。这与投资者在风险市场中必须学会止损的理念相符,当发现投资出现损失且无法挽回时,就应该果断放弃,避免损失进一步扩大。金鱼缸法则是一种透明管理模式,强调把管理的全过程都置于公众的监督之下。青蛙法则是说将一只青蛙放在煮沸的大锅里,青蛙触电般地立即窜了出去。如果把它放在一个装满凉水的大锅里,用小火慢慢加热,青蛙会感到很舒服而自由游动。随着水温的逐渐升高,青蛙就会慢慢适应,当温度升高到无法忍受时,青蛙已经无力逃生了,它启示人们要时刻保持危机感。刺猬法则强调的是人际交往中的“心理距离效应”。所以投资者在风险市场必须学会止损这个规则应是鳄鱼法则。
4、下列关于事业单位人事管理制度的说法中,正确的是()。
A.事业单位建立的内部人事管理制度可以比国家规定的松
B.公开招聘是我国事业单位进人的主要方式
C.事业单位建立内部人事管理制度,经过本单位领导班子集体讨论通过后即可实行
D.事业单位聘用合同可有可无
【答案】:B
【解析】首先,事业单位建立的内部人事管理制度必须严格执行国家规定,不能比国家规定松,要确保制度的规范性和严肃性,所以内部人事管理制度比国家规定松的说法错误。其次,公开招聘是我国事业单位进人的主要方式,它保证了事业单位用人的公平、公正、公开,有利于选拔出优秀的人才进入事业单位,这种方式是事业单位人事管理的重要举措。再者,事业单位建立内部人事管理制度,不仅要经过本单位领导班子集体讨论通过,还要报上级主管部门和政府人事行政部门备案,并不是仅集体讨论通过就可实行。最后,事业单位聘用合同是非常必要的,它是明确聘用单位和受聘人员与工作有关的权利和义务的协议,能保障双方的合法权益,不是可有可无的。综上所述,正确说法是公开招聘是我国事业单位进人的主要方式。
5、老子主张“无为而治”,认为“福祸相依”,他是()学派的代表人物。
A.道家
B.儒家
C.墨家
D.法家
【答案】:A
【解析】本题考查的是对各学派代表人物思想及学派归属的了解。“无为而治”和“福祸相依”是老子的重要思想主张。老子是道家学派的创始人,道家主张顺应自然,提倡“无为而治”,认为事物都有其对立面,并且对立的双方可以相互转化,“福祸相依”就体现了这种朴素的辩证法思想。儒家学派的代表人物有孔子、孟子等,儒家思想强调“仁”“礼”等观念。墨家学派的代表人物是墨子,其
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