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2025福建宁德粮食购销有限公司招聘工作人员11人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某工厂工人张某在工作中受伤,经鉴定属于工伤。张某可以依法享受哪些工伤保险待遇?()
A、医疗补助金
B、一次性伤残补助金
C、伤残津贴
D、以上都是
答案:D
解析:根据《工伤保险条例》规定,职工因工伤发生的医疗费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。职工因工伤发生的康复费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。职工因工伤发生的生活护理费,符合规定的,从工伤保险基金支付。职工因工伤致残被鉴定为一至四级伤残的,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,直至本人退休。职工因工伤致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受一次性伤残补助金,并按照规定享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。故选D。
2.某村村民李某发现邻居王某正在非法捕捞鱼类,李某立即向当地渔政部门举报。渔政部门依法对王某进行了处罚。李某的行为属于哪种权利?()
A、监督权
B、选举权
C、被选举权
D、言论自由权
答案:A
解析:《中华人民共和国宪法》第四十一条规定,中华人民共和国公民对于任何国家机关和国家工作人员,有提出批评和建议的权利;对于任何国家机关和国家工作人员的违法失职行为,有向有关国家机关提出申诉、控告或者检举的权利。李某发现邻居王某正在非法捕捞鱼类,向渔政部门举报,是行使监督权的表现。故选A。
3.某公司制定了一项新的规章制度,要求员工每天加班2小时,并规定加班费按照正常工资的50%计算。该制度是否合法?()
A、合法
B、不合法
C、部分合法
D、无法判断
答案:B
解析:《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。该公司规定加班费按照正常工资的50%计算,不符合《劳动法》的规定。故选B。
4.某市一中学学生张某在学校组织的演讲比赛中获得第一名,学校决定奖励张某5000元奖金。张某的父亲认为这笔奖金应该归家庭所有,与张某无关。请问,这笔奖金的所有权应该如何认定?()
A、归学校所有
B、归张某所有
C、归张某和其父亲共有
D、由学校与张某父亲协商决定
答案:B
解析:《中华人民共和国民法典》第十九条规定,八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;但是,可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力相适应的民事法律行为。张某在学校组织的演讲比赛中获得第一名,获得奖金属于纯获利益的行为,张某有权获得这笔奖金。故选B。
5.某企业因环境污染问题被环保部门处以罚款。该企业不服,向人民法院提起了行政诉讼。在行政诉讼过程中,人民法院应当如何处理该企业的诉讼请求?()
A、直接判决该企业败诉
B、驳回该企业的诉讼请求
C、先中止诉讼,等待环保部门的复查结果
D、依法进行审理,并作出公正的判决
答案:D
解析:《中华人民共和国行政诉讼法》第六条规定,人民法院审理行政案件,必须以事实为根据,以法律为准绳。人民法院应当依法对行政行为进行审查,并作出公正的判决。故选D。
6.某村村民张某在自家地里发现一块古代石碑,经文物部门鉴定,该石碑具有很高的历史价值。张某可以如何处理这块石碑?()
A、自行收藏
B、卖给收藏家
C、上缴当地文物管理部门
D、委托朋友代为保管
答案:C
解析:《中华人民共和国文物保护法》第五十四条规定,文物属于国家所有。地下、内水和领海中遗存的一切文物,属于国家所有。古文化遗址、古墓葬、石窟寺属于国家所有。国家指定保护的纪念建筑物、古建筑、石刻文物、壁画、近代现代重要史迹和代表性建筑等不可移动文物,除国家另有规定的以外,属于国家所有。私人收藏的文物,属于国家文物。文物可以依法转让、出租、出借。转让、出租、出借文物应当遵守国家有关规定,并向文物行政管理部门备案。公民、法人和其他组织发现文物或者发现文物遗址、遗迹的,有保护文物的义务,应当立即采取措施予以保护,并报告当地文物行政管理部门。故选C。
7.某公司向社会公开招聘工作人员,在招聘广告中明确要求应聘者必须具有大学本科以上学历。这一要求是否合法?()
A、合法
B、不合法
C、部分合法
D、无法判断
答案:B
解析:《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条规定,用人单位招用人员,不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。用人单位招用人员,不得以性别、民族、宗教信仰等为由设置歧视性条件。该公司的招聘广告中要求应聘者必须具有大学本科以上学历,属于学历歧视,不符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定。故选B。
8.某市一中学学生张某在学校组织的
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