2026中国建设银行陕西省分行校园招聘590人备考题库附答案详解(综合题).docxVIP

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2026中国建设银行陕西省分行校园招聘590人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、根据我国《民法典》规定,关于代理,下列说法不正确的是()。

A.代理人不得以被代理人的名义与自己实施民事法律行为,但是被代理人同意或者追认的除外

B.代理人不得以被代理人的名义与自己同时代理的其他人实施民事法律行为,但是被代理双方同意或者追认的除外

C.代理人需要转委托第三人代理的,应当取得被代理人的同意或者追认

D.转委托代理未经被代理人同意或者追认的,被代理人和代理人应当对转委托的第三人的行为承担连带责任

【答案】:D

【解析】该题考查《民法典》中关于代理的相关规定。下面对题目涉及的内容进行逐一分析:代理人原则上不得以被代理人的名义与自己实施民事法律行为,这是为了避免代理人利用自身的信息优势和代理地位,损害被代理人的合法权益。不过,若被代理人同意或者进行了追认,那么这种行为就具有了合法性,因为被代理人已经对可能存在的风险和后果有了充分认知并表示接受。同理,代理人也不能以被代理人的名义与自己同时代理的其他人实施民事法律行为,这同样是为了防止利益冲突,避免代理人在代理双方时无法公正地维护各方利益。但如果被代理双方都同意或者进行了追认,该行为就可被认可。当代理人需要转委托第三人代理时,应当取得被代理人的同意或者追认。这是因为转委托涉及到代理权限的转移,可能会对被代理人的利益产生重大影响,所以需要被代理人的明确意思表示。然而,对于转委托代理未经被代理人同意或者追认的情况,《民法典》规定仅代理人应当对转委托的第三人的行为承担责任,而不是被代理人和代理人承担连带责任。所以此项说法错误。综上所述,本题说法不正确的是关于转委托代理未经被代理人同意或者追认时的责任承担表述。

2、人们形容天空往往是“蔚蓝的天空”,其实,天空并不是蓝色,飞行员在空中飞行到一定高度以后发现越往高处飞天色越暗。这是因为()。

A.随着高度的增加,云彩增多,挡住了太阳光线

B.随着高度的增加,空气变得稀薄,大气对阳光的色散能力转弱

C.随着高度的增加,空气变得稀薄,使阳光透射能力变弱

D.随着高度的增加,惰性气体层变厚,减弱了阳光的透射能力

【答案】:B

【解析】飞行员飞到一定高度,越往高处天色越暗。这并不是因为高度增加导致阳光的透射能力减弱,也不是云层挡住了太阳光线,而是因为云层变薄,空气变稀薄,大气对阳光的色散能力转弱,所以飞行员会发现天色越暗。

3、某领导对下属抱有相当大的信任和信心,通常设法采纳下属意见,采用奖赏、偶尔用惩罚和一定程度的参与,进行上下双向沟通。在最高层制定主要政策和总体决策的同时,允许低层部门作出具体问题决策,在某些情况下进行协商。这种领导方式是()。

A.专制式

B.开明式

C.协商式

D.群体参与式

【答案】:C

【解析】这种领导方式具备对下属有较大信任,会设法采纳下属意见,运用奖赏、偶尔惩罚和一定程度参与的激励手段,进行上下双向沟通,在高层制定主要政策和总体决策时允许低层部门对具体问题做决策,还会在某些情况下进行协商等特点。专制式领导通常独断专行,不会采纳下属意见,也缺乏双向沟通,更不会让低层部门有决策权力,所以不符合描述。开明式领导虽然对下属有一定信任,但在决策权力下放程度和与下属的互动协商方面,不如描述中这般充分。群体参与式领导强调让全体成员参与到决策的各个方面,高层和低层的界限相对更模糊,决策是群体共同作出的,而题干描述是高层制定主要政策和总体决策,只是允许低层对具体问题决策,并非这种全员参与的模式。协商式领导对下属抱有相当信任和信心,会设法采纳下属意见,采用奖赏等激励措施,进行双向沟通,高层制定主要政策和总体决策,同时允许低层部门对具体问题决策并在某些情况下进行协商,与题干所描述的领导方式一致。因此正确答案是协商式。

4、公文需向同级机关、下级隶属机关或下级机关送达时,应使用()。

A.主报

B.主送

C.抄报

D.抄送

【答案】:D

【解析】主送是公文处理的一个重要概念,指的是公文的主要受理机关,当公文需要向同级机关、下级隶属机关或者下级机关送达时,使用主送能够明确公文的送达对象和责任主体,确保公文信息准确传达给相关单位。而主报并非公文送达的规范表述;抄报主要用于向上级机关报送公文副本,告知相关情况;抄送是将公文发送给除主送机关外需要知晓公文内容的其他机关。所以当公文向同级机关、下级隶属机关或者下级机关送达时应使用主送。

5、国家为保障社会成员基本生活权利而实施的给予物质保证的社会安全制度是()。

A.按劳分配制度

B.按需分配制度

C.社会保障制度

D.平均分配制度

【答案】:C

【解析】该题的正确答案是社会保障制度。按劳分配制度是指在公有制经济中,按照劳动者提供的劳动数量和质量进行分配的制度

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