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2025江西中畅人力资源有限公司招聘劳务外包工3人笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据劳动合同法规定对其进行解除。张某认为公司解除劳动合同不符合法定程序，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据劳动法相关规定，劳动仲裁委员会应当如何处理此案？（）

A、直接裁决公司解除劳动合同合法

B、要求公司提供证据证明解除劳动合同符合法定程序

C、告知张某向人民法院提起诉讼

D、驳回张某的仲裁申请

答案：B

解析：根据《劳动法》及《劳动合同法》相关规定，用人单

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