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2025年甘肃省人民医院招聘皮肤科、眼科专业人才参考考试题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．张某因驾车超速被交警处以罚款200元。张某不服，向人民法院提起诉讼。该案件应由()。

A、基层人民法院管辖

B、中级人民法院管辖

C、高级人民法院管辖

D、最高人民法院管辖

答案：A

解析：根据《中华人民共和国行政诉讼法》第十五条，基层人民法院管辖第一审行政案件。本题中，张某因驾车超速被交警罚款，属于行政行为，因此应由基层人民法院管辖。中级人民法院管辖的是重大、复杂的行政案件，高级人民法院和最高人民法院主要负责上诉案件，故排除B、C、D项。

2．某公司员工李某在上班期间因操作失误导致设备损坏。公司根据规章制度对其进行罚款处理，李某认为处罚过重。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的是()。

A、公司有权对李某进行罚款

B、公司无权对李某进行罚款

C、公司可以罚款，但需经过工会同意

D、公司可以罚款，但需报劳动行政部门批准

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。但法律并未规定用人单位有权对劳动者进行罚款。因此，公司无权对李某进行罚款。A项错误，C、D项与法律规定不符。

3．某中学学生王某在课堂上故意捣乱，教师将其带离课堂进行批评教育。王某不服，认为教师的行为侵犯其受教育权。根据《中华人民共和国教育法》，以下说法正确的是()。

A、教师的行为合法，但需注意方式方法

B、教师的行为违法，应承担法律责任

C、学校可以随意处分学生

D、学生可以拒绝接受批评教育

答案：A

解析：《中华人民共和国教育法》第四十三条规定，受教育者享有在学业上获得公正评价的权利。教师对学生进行批评教育是履行职责的表现，但需注意方式方法，避免侵犯学生的合法权益。B项错误，教师的行为不构成违法。C项错误，学校对学生的处分需符合法律规定。D项错误，学生应当接受教育。

4．某企业员工赵某在工作中受伤，企业未按规定进行工伤认定，赵某自行申请认定。根据《中华人民共和国社会保险法》，以下说法正确的是()。

A、赵某的申请无效，需经企业同意

B、赵某的申请有效，企业需配合提供材料

C、赵某的申请无效，应由劳动仲裁委员会认定

D、赵某的申请无效，应由人民法院认定

答案：B

解析：《中华人民共和国社会保险法》第三十七条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。职工所在单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，直接向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。因此，赵某的申请有效，企业需配合提供材料。A、C、D项与法律规定不符。

5．某市居民孙某发现小区物业未按规定进行垃圾分类，向环保部门举报。环保部门接到举报后，依法对物业进行处罚。根据《中华人民共和国环境保护法》，以下说法正确的是()。

A、环保部门无权对物业进行处罚

B、孙某的举报无效，需经居委会同意

C、物业有权拒绝环保部门的检查

D、环保部门处罚物业需经过上级部门批准

答案：A

解析：《中华人民共和国环境保护法》第六十二条规定，企业事业单位和其他生产经营者有下列行为之一，尚不构成犯罪的，除依照有关法律法规规定予以处罚外，由县级以上人民政府环境保护主管部门或者其他有关部门将案件移送公安机关，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处十日以上十五日以下拘留；情节较轻的，处五日以上十日以下拘留：……（四）未按照规定对产生的固体废物进行分类的。因此，环保部门有权对物业进行处罚。B项错误，公民有权举报环境污染行为。C项错误，物业不得拒绝环保部门的检查。D项错误，环保部门依法处罚无需经过上级部门批准。

6．某博物馆展出一件珍贵文物，参观者李某未经允许拍照并上传至网络。根据《中华人民共和国文物保护法》，以下说法正确的是()。

A、李某的行为不违法，属于合理使用

B、李某的行为违法，需承担法律责任

C、博物馆无权制止李某的行为

D、李某只需删除照片即可，无需承担法律责任

答案：B

解析：《中华人民共和国文物保护法》第五十五条规定，禁止以营利为目的，擅自复制、拍摄、拓印、录制、销售、展览馆藏文物。李某未经允许拍照并上传至网络，属于违法行为，需承担法律责任。A项错误，合理使用需符合法律规定。C项错误，博物馆有权制止李某的行为。D项错误，李某需删除照片并承担相应责任。

7．某公司员工钱某在上班期间擅自离岗，公司对其进行批评教育后，钱某仍不改正。根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下说法正确的是()。

A、公司可以立即解除劳动合同

B、公司需经过工