消防队自查自纠情况报告范文.docxVIP

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消防队自查自纠情况报告范文

根据上级关于开展队伍内部自查自纠工作的统一部署,我队党委高度重视,第一时间召开专题党委会研究制定《XX市消防救援支队XX大队自查自纠工作实施方案》,成立由主官任组长、分管领导任副组长、各科室负责人为成员的专项工作组,明确全面覆盖、问题导向、立行立改、长效巩固的工作原则,采取科室自查+交叉互查+党委督查三级联查模式,通过谈心谈话、问卷调查、实地检查、调阅台账、随机抽考等方式,对队伍思想作风、执勤备战、执法监督、后勤保障等4大类23项具体内容开展全方位排查。现将自查情况及整改落实情况报告如下:

一、自查工作开展情况

自X月X日启动自查以来,工作组累计召开推进会5次,发放并收回调查问卷217份(其中指战员182份、消防文员35份),开展个别谈话93人次(覆盖全体干部、班长骨干及随机抽取的20%消防员),实地检查基层队站6个、重点单位12家,调阅训练记录、执法案卷、财务账目等台账资料286册,组织装备实操考核4次、理论测试3次,发现问题隐患6类37项,已整改29项,限期整改8项,建立问题清单、责任清单、整改清单三张清单,明确整改措施、责任人和完成时限。

二、存在的主要问题

(一)思想作风建设方面

1.理论学习深度不足。虽按要求落实第一议题制度和每周政治教育,但存在重形式、轻实效现象。X月X日政治教育抽考显示,3名消防员对两个维护三句话方针等核心内容表述不完整;X月X日党委会记录显示,某议题学习仅传达文件标题,未结合队伍实际开展讨论;X月份指战员学习笔记抽查中,发现4本笔记存在复制粘贴、内容雷同问题,其中特勤站消防员王某笔记连续3周内容与《习近平谈治国理政》原文高度重合,缺乏个人思考。

2.纪律意识有待强化。日常管酒治酒督查中,X月X日晚查铺时发现,防火监督科文员张某未按规定报备因私外出,擅自前往朋友聚餐;X月X日岗哨登记显示,战勤保障站驾驶员李某归队时间晚于请销假规定35分钟,且未及时补报情况说明;X月X日队务会通报,近期队列训练中出现2起迟到现象,其中X站消防员陈某因外出取快递导致集合迟到12分钟,暴露出个别人员纪律规矩意识淡薄。

3.职业认同感需提升。问卷调查显示,15%的消防员认为工作压力大、晋升通道窄,其中入职5年以上消防员占比达28%;谈心谈话中,X站班长骨干刘某反映长期高强度执勤导致家庭照顾不周,妻子多次提出调岗要求;X站新入职消防员赵某坦言对灭火救援职业风险认识不足,看到网上伤亡案例后产生畏难情绪,反映出思想教育的针对性和实效性需进一步加强。

(二)执勤备战工作方面

1.训练质效不达标。X月X日开展的楼层火灾内攻操考核中,X站攻坚组2名队员未按要求佩戴热成像仪,1名队员水带铺设出现扭曲打折,整体完成时间超标准2分15秒;X月X日特种车辆操作考核中,举高喷射消防车操作员王某对伸缩臂极限高度参数掌握不准确,导致模拟救援时与建筑物发生擦碰;X至X月训练统计显示,体能训练以5000米跑、单双杠为主,山岳救援、水域救援等专业训练仅开展2次,占比不足总训练量的8%,与全灾种、大应急任务需求存在差距。

2.装备管理有漏洞。X月X日装备普查发现,X站1台水罐消防车水泵密封件老化,存在漏水隐患;X站空气呼吸器备用气瓶压力不足,4个气瓶实际压力仅18MPa(标准28-30MPa);X站破拆工具组中液压剪扩器电池电量仅30%,未按规定每日充电;战勤保障站装备管理系统数据更新滞后,X月X日录入的60具新购灭火器信息与实物型号不符(系统显示MFZ/ABC4,实物为MFZ/ABC5),影响物资调配准确性。

3.预案演练不扎实。X月X日对XX商业综合体开展实战演练时,发现3个消防栓接口与水带不匹配(设计为内扣式,实际配备卡式),现场指挥员未提前核实预案信息;演练过程中,特勤班与通信班信息传递延迟,火场指挥部5分钟后才收到2楼有3名被困人员的关键信息;X月份演练评估报告显示,60%的演练存在重流程、轻实效问题,对人员疏散路线是否畅通装备能否应对复杂环境等实战要素检验不足。

(三)消防执法监督方面

1.执法规范化水平待提高。X月X日抽查X份消防检查记录,发现2份文书存在检查人员未双人签字隐患描述模糊(仅写消防设施故障,未具体到部位和类型)问题;X份行政处罚案卷中,1份《行政处罚决定书》引用条款错误(将《消防法》第六十条第一款第(一)项错引为第(二)项),1份《复查意见书》未明确复查时间(仅写近期复查);X月X日执法记录仪数据调取显示,监督员李某在对XX酒店检查时,仅录制了进入和离开现场画面,中间20分钟检查过程未记录,违反执法全过程记录要求。

2.服务企业意识需增强。问卷调查中,22%的被检查单位反映检查时间集中在工作日,企业配合难度大;X月X日走访XX工业园区时,某企业安全主管反映消防技术指导仅停留

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