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腾冲事业单位笔试真题2025

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.1.以下哪个属于事业单位的社会功能？()

A.提供公共产品和服务

B.收集经济资源

C.进行市场竞争

D.获取最大利润

2.2.下列哪个选项不属于事业单位改革的基本原则？()

A.事企分开

B.市场化改革

C.党政分开

D.公开选拔

3.3.事业单位工资制度中的基本工资是指什么？()

A.工龄工资

B.专业技术职务工资

C.档次工资

D.岗位工资

4.4.以下哪项不是事业单位的财务管理内容？()

A.资产管理

B.成本核算

C.人力资源管理

D.收入管理

5.5.事业单位的专业技术人员应当具备的条件包括以下哪项？()

A.热爱社会主义祖国

B.具有良好的职业道德

C.具有相应的专业技术能力

D.以上都是

6.6.事业单位内部审计工作的监督部门是哪个？()

A.主管部门

B.财政部门

C.内部审计部门

D.人力资源社会保障部门

7.7.事业单位人事管理制度的主要内容包括哪项？()

A.招聘录用制度

B.考核评价制度

C.工资福利制度

D.以上都是

8.8.事业单位的财务报告应当包括哪些内容？()

A.财务状况和收支情况

B.资产负债情况

C.经费预算执行情况

D.以上都是

9.9.下列哪个属于事业单位的基本任务？()

A.保障国家安全

B.维护社会稳定

C.发展教育事业

D.以上都是

10.10.事业单位的领导人员应当具备的条件包括以下哪项？()

A.具有良好的政治素质

B.具有丰富的管理经验

C.具有良好的职业道德

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.1.以下哪些属于事业单位的功能？（）()

A.提供公共服务

B.促进经济社会发展

C.培养人才

D.维护国家安全

12.2.事业单位改革的主要方向有哪些？（）()

A.事企分开

B.管办分离

C.分类改革

D.市场化改革

13.3.事业单位工资制度的主要构成包括哪些？（）()

A.基本工资

B.绩效工资

C.年终奖金

D.地区补贴

14.4.事业单位内部审计的目的是什么？（）()

A.确保财务报告的真实性

B.预防和发现违纪违规行为

C.促进经济活动效率

D.提高服务质量

15.5.事业单位人事管理制度应当遵循的原则有哪些？（）()

A.公开、公平、公正原则

B.依法用人原则

C.分类管理原则

D.激励与约束相结合原则

三、填空题(共5题)

16.1.事业单位的领导人员应当具备的道德素质包括忠诚、干净、______。

17.2.事业单位的人事管理要坚持______、公开、择优的原则。

18.3.事业单位的资产处置应当遵循______、效益、安全的原则。

19.4.事业单位应当建立健全财务报告制度，真实、准确、完整地反映其______。

20.5.事业单位进行分类改革，将事业单位分为______、公益一类、公益二类。

四、判断题(共5题)

21.1.事业单位的经费来源完全由财政拨款。()

A.正确B.错误

22.2.事业单位的领导人员实行任期制。()

A.正确B.错误

23.3.事业单位的资产处置可以不经过审计。()

A.正确B.错误

24.4.事业单位的财务报告只需要每年编制一次。()

A.正确B.错误

25.5.事业单位的人事管理不受劳动法规定约束。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.1.请简述事业单位分类改革的目的和意义。

27.2.如何理解事业单位的公益性？

28.3.请说明事业单位财务报告的主要内容。

29.4.事业单位的领导人员应当具备哪些基本条件？

30.5.事业单位内部审计的主要任务有哪些？

腾冲事业单位笔试真题2025

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】事业单位的主要职能是为社会提供公共服务，如教育、医疗、科研等，因此选项A是正确的。

2.【答案】B

【解析】事业单位改革的基本原则包括事企分开、管办分离、分类改革等，市场化改革不属于基本原则之一。

3.【答案】D

【解析】事业单位