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第一章入职培训：就餐座位间隔1米以上的重要性第二章历史演变：公共卫生与餐饮布局的关联第三章技术支持：数字化工具的辅助作用第四章员工角色：不同岗位的责任划分第五章持续改进：动态调整与效果评估第六章未来展望：智能化与个性化管理的融合
01第一章入职培训：就餐座位间隔1米以上的重要性
第1页：培训引入：全球公共卫生背景下的新要求在全球范围内，新冠疫情的爆发对公共卫生策略产生了深远的影响。世界卫生组织（WHO）在2020年紧急发布了关于社交距离的建议，指出在公共场所保持至少1米的物理距离可以显著降低病毒传播的风险。这一建议不仅适用于医疗场所，也逐渐被广泛应用于餐饮、交通、教育等日常生活的
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