应急预案培训课后测试(3篇).docxVIP

第1篇

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.以下哪项不属于应急预案的基本原则？

A.预防为主

B.整体协调

C.快速反应

D.事后赔偿

2.在应急预案中，以下哪个部门负责应急物资的储备和管理？

A.财务部门

B.物流部门

C.安全生产部门

D.人力资源部门

3.应急预案的编制过程中，以下哪个步骤不是必须的？

A.现场调查

B.风险评估

C.预案评审

D.培训演练

4.发生突发事件时，以下哪个行为是正确的？

A.立即启动应急预案

B.等待上级指示

C.指挥现场混乱

D.个人自行处理

5.应急预案的演练频率一般多久进行一次？

A.每年一次

B.每半年一次

C.每季度一次

D.每月一次

6.以下哪个不属于应急预案的适用范围？

A.自然灾害

B.事故灾难

C.公共卫生事件

D.网络安全事件

7.应急预案的编制应当遵循哪些原则？

A.科学性、实用性、可操作性

B.系统性、前瞻性、动态性

C.保密性、权威性、全面性

D.便捷性、高效性、规范性

8.在应急预案中，以下哪个部门负责应急通信的保障？

A.信息技术部门

B.通信部门

C.安全生产部门

D.人力资源部门

9.应急预案的演练过程中，以下哪个行为是错误的？

A.模拟真实场景

B.确保人员安全

C.忽略细节处理

D.严格遵循程序

10.以下哪个不属于应急预案的编制内容？

A.应急组织机构

B.应急响应程序

C.应急物资储备

D.应急培训计划

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.应急预案的编制应当包括哪些内容？

A.应急组织机构

B.应急响应程序

C.应急物资储备

D.应急培训计划

E.应急演练计划

2.应急预案的演练形式有哪些？

A.现场演练

B.桌面演练

C.虚拟演练

D.模拟演练

E.实战演练

3.应急预案的编制过程中，应当注意哪些问题？

A.遵循法律法规

B.结合实际情况

C.注重可操作性

D.保密性

E.实用性

4.应急预案的演练过程中，应当做好哪些工作？

A.制定详细的演练方案

B.明确演练目的和意义

C.确保演练安全

D.评估演练效果

E.总结演练经验

5.应急预案的培训内容主要包括哪些？

A.应急预案的基本知识

B.应急响应程序

C.应急物资的使用

D.应急演练技巧

E.应急心理调适

三、简答题（每题5分，共15分）

1.简述应急预案的作用。

2.简述应急预案的编制原则。

3.简述应急预案的演练目的。

四、论述题（10分）

论述应急预案在企业发展中的重要性。

答案：

一、单项选择题

1.D

2.C

3.D

4.A

5.A

6.D

7.A

8.B

9.C

10.D

二、多项选择题

1.A,B,C,D,E

2.A,B,C,D,E

3.A,B,C,D,E

4.A,B,C,D,E

5.A,B,C,D,E

三、简答题

1.应急预案的作用包括：提高企业应对突发事件的能力，保障员工生命财产安全，维护企业正常生产经营秩序，降低事故损失等。

2.应急预案的编制原则包括：科学性、实用性、可操作性、系统性、前瞻性、动态性、保密性、权威性、全面性、便捷性、高效性、规范性。

3.应急预案的演练目的包括：检验应急预案的可行性和有效性，提高员工应对突发事件的能力，发现应急预案中的不足，为实际应急工作提供借鉴。

四、论述题

应急预案在企业发展中的重要性体现在以下几个方面：

1.提高企业应对突发事件的能力，保障员工生命财产安全。企业面临自然灾害、事故灾难、公共卫生事件等多种突发事件，应急预案能够帮助企业迅速、有序地应对，降低事故损失，保障员工生命财产安全。

2.维护企业正常生产经营秩序。突发事件可能导致企业生产经营中断，应急预案能够帮助企业迅速恢复正常生产经营秩序，减少经济损失。

3.降低事故损失。应急预案能够帮助企业及时采取应急措施，减少事故损失，降低企业风险。

4.提高企业社会责任形象。企业制定和实施应急预案，能够展现企业对员工、社会负责的态度，提升企业社会责任形象。

5.促进企业安全管理水平提升。应急预案的制定和实施，有助于企业建立健全安全管理体系，提高安全管理水平。

总之，应急预案在企业发展中具有重要作用，是企业应对突发事件、保障员工生命财产安全、维护企业正常生产经营秩序的重要保障。

第2篇

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.以下哪项不属于应急预案的主要内容？

A.突发事件的预警和预防措施

B.突发事件的应急响应流程

C.突发事件的善后处理措施

D.应急物资的采购和储备

2.在应急预案中，以下哪个部门负责应急物资的储备和