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档案内勤述职

报告

演讲人：XXX

01岗位职责概述

Contents02工作成果汇报

目录03问题与挑战分析

04自我评价与反思

05未来工作计划

06总结与展望

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岗位职责概述

日常工作内容说明

档案接收与登记档案整理与归档

负责接收各部门移交的档案资料，进按照档案管理规范对文件进行系统化

行详细登记、分类和编号，确保档案整理，包括装订、编目、贴标等工作，

信息的完整性和可追溯性。确保档案存放有序、便于检索。

档案借阅与归还管理档案数字化处理

严格执行档案借阅制度，记录借阅人、参与档案扫描、电子化录入及数据库

借阅时间及用途，监督档案按时归还维护工作，推动传统档案向数字化管

并检查完整性。理转型。

档案管理核心任务

档案安全保密档案统计与报告

落实档案保密制度，对涉密档案实行定期统计档案数量、类型及利用情况，

分级管理，定期检查档案库房防火、编制档案管理报表，为决策提供数据

防潮、防盗等安全措施。支持。

档案鉴定与销毁制度优化与培训

协助开展档案价值鉴定工作，对超出参与修订档案管理制度，组织部门档

保存期限或失去价值的档案按规定程案管理培训，提升全员档案规范意识。

序进行销毁并记录备案。

岗位重要性分析

保障信息完整性

01通过系统化管理确保档案资料不丢失、不损毁，为机构运营和历史追

溯提供原始凭证。