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电大现代管理原理考试题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.管理的核心职能是什么？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

2.管理的首要职能是什么？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

3.以下哪项不属于管理的四大职能？()

A.计划

B.组织

C.创新

D.控制

4.领导行为中，以下哪项不属于行为领导理论？()

A.指导式领导

B.支持性领导

C.参与式领导

D.资源领导

5.以下哪项不属于组织结构的基本类型？()

A.集权式组织

B.分权式组织

C.领导式组织

D.矩阵式组织

6.在项目管理中，以下哪项不属于关键路径法（CPM）的基本概念？()

A.活动时间

B.关键路径

C.完成时间

D.开始时间

7.以下哪项不是决策过程中的步骤？()

A.确定问题

B.收集信息

C.制定方案

D.实施决策

8.在质量管理中，以下哪项不属于六西格玛（SixSigma）的目标？()

A.减少缺陷

B.提高效率

C.增强客户满意度

D.降低成本

9.以下哪项不是组织文化的主要维度？()

A.稳定性

B.适应性

C.开放性

D.保守性

10.以下哪项不是战略管理的步骤？()

A.环境分析

B.目标设定

C.方案制定

D.执行监督

二、多选题(共5题)

11.管理过程中的计划职能包括哪些内容？()

A.确定组织目标

B.分析外部环境

C.评估内部资源

D.制定行动方案

E.预测未来趋势

12.领导行为理论中，以下哪些理论强调了领导者的行为对下属的影响？()

A.权变理论

B.行为领导理论

C.交易型领导理论

D.变革型领导理论

E.灵活型领导理论

13.组织结构设计时，需要考虑以下哪些因素？()

A.组织目标

B.组织规模

C.组织文化

D.组织技术

E.法律法规

14.在项目管理中，以下哪些是项目成功的关键因素？()

A.项目目标明确

B.资源配置合理

C.团队合作良好

D.项目风险管理

E.项目监控与调整

15.以下哪些是战略管理过程中的关键步骤？()

A.环境分析

B.战略选择

C.战略实施

D.战略评估

E.战略调整

三、填空题(共5题)

16.管理的四大职能分别是：计划、组织、领导和____。

17.领导行为理论中的____理论认为，领导者的行为对下属的影响是关键。

18.组织结构设计时，需要考虑的因素包括组织目标、组织规模、组织文化、组织技术和____。

19.项目管理中的关键路径法（CPM）是一种____方法，用于确定项目完成的时间。

20.战略管理过程中的关键步骤包括环境分析、战略选择、战略实施、战略评估和____。

四、判断题(共5题)

21.管理的四大职能包括计划、组织、领导和控制，这四个职能在管理过程中是相互独立的。()

A.正确B.错误

22.领导行为理论中的权变理论认为，领导风格没有固定的模式，领导者应该根据具体情况选择最合适的领导方式。()

A.正确B.错误

23.组织结构设计的目的仅仅是为了提高组织的效率。()

A.正确B.错误

24.关键路径法（CPM）是一种用来确定项目完成的最长路径的方法。()

A.正确B.错误

25.战略管理是一个连续的过程，一旦制定了战略计划，就可以一成不变地执行。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明管理的四大职能及其相互关系。

27.什么是领导行为理论？请举例说明。

28.什么是组织结构？请简述组织结构设计的主要原则。

29.什么是关键路径法（CPM）？请简述其在项目管理中的作用。

30.什么是战略管理？请简述战略管理的过程。

电大现代管理原理考试题及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】领导是管理的核心职能，它涉及指导和激励团队成员，以实现组织目标。

2.【答案】A

【解析】计划是管理的首要职能，它涉及确定组织的目标和实现这些目标的最佳路径。

3.【答案】C

【解析】管理的四大职能是计划、组织、领导和控制，创新虽然重要，但不属于这四大职能之一。

4.【答案】D

【解析】行为领导理论包括指导式领导、支持性领导和参与式领导，资源领导不