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2025年山东大学（威海）教务处非事业编制岗位招聘笔试重点题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某地发生一起盗窃案，犯罪嫌疑人具有极强的反侦查能力，多次改变作案手法。公安机关在侦查过程中发现该系列案件存在相似作案特点，遂将案件并案侦查。这一做法体现了刑事诉讼中哪项原则？()

A、罪刑法定原则

B、罪刑相适应原则

C、侦查机关的协作原则

D、案件并案侦查原则

答案：D

解析：案件并案侦查原则是指公安机关在侦查过程中，对于具有相似作案手法、犯罪时间、犯罪地点等特征的案件，可以将其并案侦查，以提高破案效率。题干中，公安机关根据相似作案特点将系列盗窃案并案侦查，体现了该原则。A项错误，罪刑法定原则是指法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑；法律没有明文规定为犯罪行为的，不得定罪处刑。B项错误，罪刑相适应原则是指刑罚的轻重应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应。C项错误，侦查机关的协作原则是指不同侦查机关之间在侦查过程中相互配合、相互协作，共同完成侦查任务，但题干并未体现此原则。故选D。

2．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司按照内部规章制度对其进行处罚。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审查过程中发现，该公司的规章制度未经公示且未对员工进行培训。根据《劳动法》相关规定，该规章制度是否有效？()

A、有效，因为公司已制定并实施

B、无效，因为未履行告知程序

C、部分有效，与法律规定冲突的部分无效

D、有效，只要公司证明其合理性

答案：B

解析：《劳动法》规定，用人单位制定的规章制度应当经职工代表大会或者全体职工讨论，经全体职工代表大会或者全体职工讨论通过后，方为有效。同时，规章制度还应当向职工公示，并确保职工知晓。题干中，该公司的规章制度未经公示且未对员工进行培训，违反了相关规定，因此该规章制度无效。A项错误，公司虽制定并实施规章制度，但未履行法定程序，不影响其效力。C项错误，未履行告知程序的规章制度整体无效，而非部分无效。D项错误，公司需履行法定程序，而非仅证明其合理性即可。故选B。

3．李某在浏览网络时，发现某论坛上有人发布其隐私信息，并恶意进行诽谤。李某遂向公安机关报案。根据《治安管理处罚法》，公安机关应当如何处理？()

A、不予处理，因网络信息难以追踪

B、立即采取措施，责令当事人删除信息并公开道歉

C、不予处理，因属于民事纠纷

D、进行调查，若构成犯罪则移交司法机关

答案：B

解析：《治安管理处罚法》规定，散布他人隐私、诽谤他人等行为，扰乱公共秩序的，公安机关应当依法予以处罚。题干中，李某的隐私信息被恶意发布并诽谤，公安机关应当采取措施，责令当事人删除信息并公开道歉，以维护社会秩序。A项错误，公安机关有责任处理此类扰乱公共秩序的行为。C项错误，该行为已扰乱公共秩序，不属于单纯民事纠纷。D项错误，公安机关应依法进行处理，而非仅移交司法机关。故选B。

4．某市公园的管理规定中明确要求游客不得在公园内饲养宠物。王某携带宠物进入公园，被公园管理人员劝离。王某认为公园的规定侵犯了其自由，提起行政复议。根据《行政复议法》，行政复议机关应当如何处理？()

A、维持公园的管理规定

B、撤销公园的管理规定

C、要求公园重新制定管理规定

D、责令公园对王某进行赔偿

答案：A

解析：《行政复议法》规定，行政复议机关对行政行为进行审查，若行政行为合法合理，应当予以维持。题干中，公园的管理规定符合相关规定，且未侵犯王某的合法权益，行政复议机关应当维持公园的管理规定。B项错误，公园的规定合法合理，不应被撤销。C项错误，行政复议机关不负责重新制定管理规定。D项错误，王某未遭受实际损失，无需赔偿。故选A。

5．某企业因环境污染问题被环保部门责令停产整顿，企业负责人张某不服，认为环保部门的处罚过重。张某可以采取哪种方式维护自身权益？()

A、直接向法院提起行政诉讼

B、先申请行政复议，对复议决定不服再起诉

C、向媒体曝光环保部门的行为

D、要求环保部门给予经济补偿

答案：B

解析：《行政复议法》规定，公民、法人或者其他组织对行政行为不服的，可以先申请行政复议，对复议决定不服的，再向人民法院提起行政诉讼。题干中，张某对环保部门的处罚不服，可以先申请行政复议，若对复议决定仍不服，再向法院起诉。A项错误，应先申请行政复议。C项错误，曝光媒体不属于法定救济途径。D项错误，环保部门无需给予经济补偿。故选B。

6．某村村民集体决议修建一条灌溉渠，但需占用集体土地。在办理用地手续过程中，部分村民提出异议，要求补偿。根据《土地管理法》，以下哪项说法正确？()

A、村民的异议无效，集体决议已通过

B、村民的异议有效，需给予合理补偿

C、需重新召