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2025年绿园区公开招聘“社工岗”普通工作人员备考题库(9人)
第一部分单选题(50题)
1、某单位进行机构调整后,工作人员数量大幅增加。近期,单位领导察觉到干部队伍似乎有些松散,但却无法找到确切原因。从管理角度来看,出现这种情况的原因最有可能是()。
A.管理层次太多,单位领导无法与工作人员有效沟通
B.单位领导投入的管理时间不够,致使工作人员产生了看法
C.单位领导管理幅度太宽,以致无法对队伍进行有效的管理
D.工作人员太多,产生了鱼龙混杂的情况
【答案】:C
【解析】机构调整后工作人员大幅增加,干部队伍松散。管理层次指组织中从最高主管到具体工作人员之间的不同管理层次。本题未提及管理层次过多、领导无法与工作人员有效沟通的相关内容,所以该原因不太可能。领导投入管理时间不够,这与题干中领导发现干部队伍松散情况这一行为不太相符,若投入时间不够可能难以发现此问题,所以该原因可能性不大。管理幅度是指一个管理者能够有效地管理和指导的下属人数。当工作人员大幅增加时,领导管理幅度变宽,会导致难以对每个下属进行细致管理,队伍就容易变得松散,所以很可能是管理幅度太宽导致无法对队伍进行有效管理。工作人员增多并不一定会直接导致鱼龙混杂和队伍松散,关键在于管理,所以该原因不是最可能的。综上所述,最可能的原因是领导管理幅度太宽,无法对队伍进行有效管理。
2、“焚书坑儒”“灭六国”“修筑长城”这些关键词涉及到的历史人物是()。
A.秦始皇
B.汉武帝
C.唐太宗
D.武则天
【答案】:A
【解析】本题可根据各历史事件与历史人物的对应关系来进行分析。“焚书坑儒”是指秦始皇在公元前213年和公元前212年焚毁书籍、坑杀“犯禁者四百六十余人”的事件,其目的是为了加强思想控制。“灭六国”是指秦始皇从公元前230年攻打韩国开始到公元前221年灭齐国结束,陆续消灭六国,完成统一大业,建立起中国历史上第一个中央集权国家。“修筑长城”在秦始皇统一六国后,为了抵御北方匈奴的侵扰,将秦、赵、燕三国的旧城墙连接起来,加以修缮和扩建,形成了西起临洮、东到辽东的万里长城。汉武帝是西汉时期颇有作为的皇帝,他在位期间加强中央集权、独尊儒术、派张骞出使西域等,但与“焚书坑儒”“灭六国”“修筑长城”这些事件并无关联。唐太宗是唐朝的第二位皇帝,他开创了贞观之治,使社会出现了安定的局面,对外开疆拓土,与各民族融洽相处,但也和题干中的历史事件没有关系。武则天是中国历史上唯一的正统女皇帝,她在位时重视人才培养,推行了一系列政治改革,但同样不涉及“焚书坑儒”“灭六国”“修筑长城”这些历史事件。综上,“焚书坑儒”“灭六国”“修筑长城”这些关键词涉及到的历史人物是秦始皇。
3、下列选项中,事业单位可以解除聘用合同的情形是()
A.事业单位工作人员连续旷工超过10个工作日
B.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日
C.事业单位工作人员连续旷工超过20个工作日
D.事业单位工作人员连续旷工超过30个工作日
【答案】:B
【解析】关于事业单位解除聘用合同的情形,有明确规定。当事业单位工作人员连续旷工达到一定天数时,单位有权解除聘用合同。按照规定,这个天数标准是连续旷工超过15个工作日。连续旷工超过10个工作日未达到可以解除聘用合同的标准;连续旷工超过20个工作日和30个工作日虽然超过规定天数更多,但正确的标准是连续旷工超过15个工作日,所以符合可以解除聘用合同情形的是连续旷工超过15个工作日。
4、2020年6月,文化和旅游部召开线上新闻发布会,发布了当年遗产日非遗产活动有关情况,并指出当年遗产日非遗活动重点围绕三大行业的非遗项目开展非遗宣传传播等。下列活动不属于这三大行业的是()。
A.传统手工业
B.传统体育行业
C.传统医药行业
D.餐饮行业
【答案】:A
【解析】2020年6月文化和旅游部召开线上新闻发布会,所提及当年遗产日非遗活动重点围绕的三大行业的非遗项目为传统手工业、传统体育行业、传统医药行业。而餐饮行业并不在这三大行业范围内,所以不属于这三大行业的活动对应的行业是餐饮行业。
5、下列属于公共行政管理的主体是()。
A.国家行政机关
B.立法机关
C.司法机关
D.政治团体
【答案】:A
【解析】公共行政管理是指政府特别是执行机关为公众提供服务的活动,其主体主要是国家行政机关。国家行政机关依法行使国家行政权力,管理国家事务、社会公共事务,为社会提供各种公共服务。而立法机关主要负责制定法律,司法机关主要负责司法审判和法律监督等司法职能,它们并不直接从事公共行政管理活动。政治团体是具有共同利益或目标的个人所组成的社会组织,其主要功能是表达团体的利益诉求和影响公共政策,但不具备公共行政管理的主体资格。所以本题答案是国家行政机关。
6、2020
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