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2025广东广州市越秀区华乐街道办事处招聘居家养老兼社会救助工作人员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、建立和完善社会主义市场经济体制的中心环节是（）。
A.改造老企业，开拓新市场
B.转换国有企业特别是国有大中型企业的经营机制
C.推行联产承包制，完善生产责任制
D.精简企业生产中的管理层次和管理部门
【答案】：B
【解析】建立和完善社会主义市场经济体制的中心环节是转换国有企业特别是国有大中型企业的经营机制。国有企业是我国国民经济的支柱，在国民经济中占据主导地位，其经营机制是否适应市场经济的要求，直接关系到社会主义市场经济体制的建立和完善。转换国有企业经营机制，使企业成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和市场竞争主体，能够增强企业活力，提高企业经济效益，促进资源的优化配置，从而推动整个国民经济的发展。改造老企业、开拓新市场是企业发展过程中的具体举措，但并非建立和完善社会主义市场经济体制的中心环节；推行联产承包制、完善生产责任制主要是在农村经济体制改革中的举措，与国有企业和社会主义市场经济体制的中心环节关联不大；精简企业生产中的管理层次和管理部门是企业内部管理优化的手段，也不是建立和完善社会主义市场经济体制的核心任务。
2、下列哪项不属于收入再分配的手段？（）
A.年终奖金
B.社会保险
C.最低生活保障
D.最低工资保障
【答案】：D
【解析】收入再分配主要是政府通过税收、社会保障、转移支付等手段调节各收入主体之间现金或实物的分配过程。社会保险是国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要物质帮助的制度，属于收入再分配手段；最低生活保障是国家对家庭人均收入低于当地政府公告的最低生活标准的人口给予一定现金资助，以保证该家庭成员基本生活所需的社会保障制度，属于收入再分配手段；最低工资保障是国家为了保护劳动者的基本生活，在劳动者提供正常劳动的情况下，强制规定用人单位必须支付给劳动者的最低工资报酬，这是初次分配范畴，它是在生产领域中企业与劳动者之间进行的分配，目的是保障劳动者最基本的劳动收入。而年终奖金是企业根据自身经营状况和员工表现等因素，在年末给予员工的额外奖励，属于初次分配，是企业内部对员工劳动成果的一种分配方式。所以不属于收入再分配手段的是年终奖金和最低工资保障，本题要求选一项，通常最低工资保障是更典型的初次分配概念，所以答案倾向于最低工资保障。
3、甲与乙签订了一份合同，合同约定由丙向甲履行债务，现丙履行债务的行为不符合合同约定，甲有权请求（）承担违约责任。
A.乙
B.乙和丙共有
C.丙
D.乙或丙
【答案】：A
【解析】根据合同相对性原理，合同主要是在特定的合同当事人之间发生法律约束力，只有合同当事人一方能够向合同的另一方当事人基于合同提出请求或提起诉讼。虽然合同约定由丙向甲履行债务，但丙并非合同的当事人，当丙履行债务行为不符合合同约定时，甲只能向合同的相对方乙请求承担违约责任，而不能直接要求丙承担违约责任，也不是由乙和丙共同承担或者在乙和丙中选择承担。所以甲有权请求乙承担违约责任。
4、甲借用邻居乙的电动自行车外出购物，途中撞倒行人丙，丙因治疗伤情花费医药费500元。依据《中华人民共和国民法典》，对丙的损失应当承担赔偿责任的是（）。
A.甲
B.甲和乙承担连带赔偿责任
C.乙
D.甲承担主要责任，乙承担次要责任
【答案】：A
【解析】依据《中华人民共和国民法典》，当租赁、借用等情形致使机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时，发生交通事故造成损害且属于该机动车一方责任的，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。本题中是甲借用邻居乙的电动自行车，甲为使用人，在外出购物期间撞倒行人丙，属于该电动自行车一方责任的情况，在此过程中乙不存在过错，所以应当由使用人甲承担赔偿责任。
5、M市市场监督部门近期开展餐饮行业严查严处集中执法行动，对于未能保持经营场所环境卫生整洁的小餐饮企业，首次处罚为责令改正，并罚款1000元。M市市场监管部门采取的措施属于（）。
A.行政处分
B.行政处罚
C.行政强制
D.行政许可
【答案】：B
【解析】题干中M市市场监管部门针对未能保持经营场所环境卫生整洁的小餐饮企业，作出责令改正并罚款的措施。责令改正和罚款是对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织所给予的惩戒。行政处分是指国家机关、企事业单位对所属的国家工作人员违法失职行为尚不构成犯罪，依据法律、法规所规定的权限而给予的一种惩戒，其针对的是内部工作人员，并非外部行政管理相对人，所以该措施不属于行政处分。行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，
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