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20XX年CNAS实验室认可准备工作总结11检测中心xxxx年xx月xx日

一目录三实验室简介管理体系运行情况2四存在问题和改进事项二历年评审情况汇报

一实验室简介3

一）、基本情况介绍实验室于2019年03月成立，隶属于法人单位XXXXXXX，中心下设办公室、检测室；总占地面积XXXXm2，其中检测区面积XXXXXm2，办公区面积XXXXm2。。地址位于：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX初次获认可日期：XXXXXXXXXX最新认可有效期至：XXXX；CNAS证书号：XXXXXXX检测领域描述：XXXXXXXXXXX。

认可的范围：涉及标准均进行了标准查新，均为最新标准。序号产品/产品类别项目/参数说明????????????????????

二)、人员情况检测中心主任、技术负责人兼授权签字人陈进宏，质量负责人xxx，检测员XXXXXX等；中心现在有人员XXX名，其中检测员XXX名。检测员、监督员、报告审核人、技术负责人和报告解释人具有相应的能力。所有检测人员均经过培训、考核、确认后发给上岗证。对有能力独立开展检测工作的人员进行授权。为了确认已授权的人员能力是否能保持，所以技术负责人对这个人员进行了持续性跟踪评价。授权签字人情况：序号姓名职务/职称授权签字领域本人签名备注1??2??

序号姓名性别年龄职称文化程度所学专业毕业时间所在部门岗位从事本岗位年限备注1234567891011

三)、资源情况我中心现配备XX台/件，开展认可的检测项目设备XX台（含XXXX需要仪器3件）

二历年评审情况汇报9

本次为第一次评审认可

三管理体系运行情况11

管理体系文件包含质量手册、XXX个程序文件、XXX个作业指导书（包括检测作业指导书、设备操作规程、期间核查作业指导书）和相关质量技术记录文件等。质量手册于XXX年XX月XX日实施，针对申报认可文审提出的问题，实验室修订了质量体系文件，提供了文件修订记录。1、体系建设

质量方针：XXXXXXXX质量目标：1）提供报告差错率1%；2）顾客满意度90%以上。质量目标进行了统计，结果是达到了质量目标。2、质量方针、目标

3.1历年内审情况1）20XX年XX月XX日~XX日，进行一次内审，发现2个不符合；2）XX年XX月XX日，进行一次补充内审，未发现不符合；最近一次内审发现的不符合为：1）不能提供检测设备的期间核查、维护保养等的记录。2）留样记录表单上无版本号。3、历年内审、管理评审情况

3.2历年管理评审情况1）20XX年XX月XX日，进行一次管理评审，输出二个改进项；2）20XX年XX月XX日，进行一次补充管理评审，没有输出项；最近一次管理评审输出：1、加强对质量监控活动的实施。2、XX方法已经发布，对标准变化要求进行培训。

4.1能力验证、测量审核情况汇报4、质量监控情况参加结果非满意结果处理情况备注满意/满意/满意/满意/满意/满意/满意/满意/满意/满意/满意/满意/满意/

4.2实验室间比对情况每年进行实验室间比对，并进行分析，结果均满意；最新一次实验室间比对：XXXX年XXX月XX日、XXXX年XX月，与XXXXX有限公司进行了冲击试验的比对，比对结果满意。

4.3内部质控人员比对、留样再测的评价方法，以保证结果满意。4.4质量监督质量监督员制定了年度监督计划，20XX年共提交了XX份质量监督记录。

5运行情况总结已按计划进行了内部审核，不符合项已关闭。测量审核结果满意，涵盖了申请认可的所有领域。通过实施纠正、预防措施，客户满意度调查结果的处理，比对实验结果分析对管理体系进行持续改进。本中心方法、设施、设备、人员等资源满足方法和认可要求，所以程序在质量活动中已得到很好的贯彻和执行。目前这些资源没有发生变化和有新的需求。质量方针和质量目标符合本中心现状，质量方针始终贯穿在日常工作中，质量目标经统计已全部达成。方针目标仍然适用，所以质量方针目前不做修改。经评审本中心管理体系持续符合CNAS-CL01:2018《检测和校准实验室能力认可准则》、CNAS-CL01-A011:2018的要求。本次管理评审对管理体系和检测活动进行了评审，目前管理体系续适宜、有效、充分。

四存在问题和改进事项20

1、管理体系运行有待完善。安排在学习上、管理上的时间太少，员工对体系文件的理解还不透彻，贯彻、执行还不到位。在以后的工作中特别要注重员工对每一要素的学习理解，内审员应不断提高内审技能，加强监督员的日常监督检查，持续改进和不断完善管理体系，确保体系的正常、有效运行。2、人员素质有待提高。一方面，人员思想素质有所下降，敬业精神有一定的差距；另一方面，人员专业素质急待提高，对中心检测人员的专业素质要求也大大提高。3、考核激励机制欠完善