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司机雇佣合同条款范本

甲方（雇主）：________________________

乙方（驾驶员）：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方提供驾驶服务事宜，签订本合同。

第一条合同期限

本合同为______期限劳动合同。

（一）固定期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

（二）无固定期限：自______年______月______日起，直至甲方依法解除、终止本合同或乙方依法解除、终止本合同。

（三）以完成一定工作任务为期限：自______年______月______日起，至______工作任务完成时止。该工作任务为________________________。

第二条工作内容与工作地点

（一）乙方的工作岗位为司机，主要职责是：

1.驾驶甲方指定的车辆，按照甲方规定的路线和运输计划，安全、准时地完成公司业务运输任务；

2.严格遵守国家有关交通安全、道路运输管理的法律、法规和规章，以及甲方的各项规章制度，确保行车安全；

3.负责所驾车辆的日常检查、保持车辆清洁，并按照甲方要求对车辆进行维护保养，发现问题及时报修；

4.爱护并妥善保管所驾驶的甲方车辆，不得擅自将车辆借予他人或用于非甲方业务运输及其他非法活动；

5.按时完成甲方安排的其他与驾驶工作相关的任务。

（二）乙方的工作地点为________________________，具体行车范围以甲方通知为准。

第三条工作时间与休息休假

（一）甲方实行______工时制。

（二）乙方的工作时间安排为：______；如因工作需要，甲方可以安排乙方加班，加班时间将依法支付加班费或安排调休。

（三）乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期。具体休假办法按照国家法律法规及甲方相关规定执行。

第四条劳动报酬

（一）乙方的工资构成如下：

1.基本工资：人民币____________元/月；

2.奖金：包括____________奖金，具体发放标准按照甲方相关规定执行；

3.津贴补贴：包括____________补贴，标准为____________；

4.其他：____________。

（二）乙方的月工资为固定工资与绩效奖金之和。甲方于每月______日以货币形式支付乙方上一个月的工资，支付地点为乙方指定的银行账户。

（三）甲方依法为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）和住房公积金，缴纳基数和比例按照国家及当地相关规定执行。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（二）甲方对乙方进行安全驾驶教育和培训，乙方应积极参加并遵守安全操作规程。

（三）甲方定期组织乙方进行健康检查，费用由甲方承担。

第六条车辆管理与使用

（一）甲方为乙方提供车辆____________（品牌、型号、车牌号：____________）用于工作。乙方应按照甲方规定使用车辆，并妥善保管。

（二）车辆仅限于甲方业务运输使用，乙方不得将车辆用于任何私人用途，不得转借、出租、抵押或进行其他违规操作。

（三）乙方可根据甲方规定使用车辆燃油，超出标准部分的燃油费用由乙方承担。乙方应按甲方要求对车辆进行日常检查和定期保养，保养费用由甲方承担。因乙方故意或重大过失造成的车辆损坏、维修费用由乙方承担。

（四）乙方应严格遵守交通规则，若发生交通事故，应立即报警并通知甲方，同时积极配合事故处理。因乙方违章驾驶造成的罚款及损失，由乙方自行承担。

第七条奖惩

（一）甲方根据国家法律法规和甲方规章制度，对乙方进行奖励和惩罚。

（二）对表现突出、安全行车记录良好、积极提出合理化建议的乙方，甲方给予奖励，奖励形式和标准为____________。

（三）对违反国家法律法规、甲方规章制度或发生重大安全责任事故的乙方，甲方给予惩罚，惩罚形式包括警告、罚款、解除劳动合同等，具体依据为____________。

第八条合同的变更、解除和终止

（一）经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应采用书面形式。

（二）甲方有权依法解除本合同：

1.在试用期内，发现乙方不符合录用条件的；

2.乙方严重违反甲方的规章制度的；

3.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

4.乙方被依法追究刑事责任的；

5.法律、法规规定的其他情形。

（三）乙方有权依法解除本合同：

1.甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

3.甲方未依法为乙方缴纳