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2026年公考试卷内容结构及答案

考试时长：120分钟满分：100分

试卷名称：2026年公考试卷内容结构

考核对象：公务员招录考试应试者

题型分值分布

-判断题（10题，每题2分）总分20分

-单选题（10题，每题2分）总分20分

-多选题（10题，每题2分）总分20分

-案例分析（5题，每题4分）总分20分

-论述题（5题，每题4分）总分20分

一、判断题（每题2分，共20分）

1.公务员招录考试的核心选拔标准是笔试成绩。

2.《中华人民共和国公务员法》于2006年正式实施。

3.公务员录用考试中，面试成绩占比通常不低于50%。

4.公务员职级晋升必须逐级申报，不得越级。

5.公务员考试中，行政职业能力测验（行测）主要考察申论能力。

6.公务员录用体检标准与普通招录考试完全一致。

7.公务员考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。

8.公务员不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。

9.公务员培训分为岗前培训、在岗培训和专项培训三种类型。

10.公务员辞职后，在一定期限内不得重新报考公务员考试。

二、单选题（每题2分，共20分）

1.下列哪项不属于公务员录用考试的基本科目？（）

A.行政职业能力测验

B.申论

C.专业科目

D.大学英语六级

2.公务员晋升领导职务，一般应当逐级晋升，特别优秀的可以破格提拔，破格提拔的次数最多不超过（）次？

A.1次

B.2次

C.3次

D.4次

3.公务员考核中，对表现优秀的公务员，可以给予（）奖励？

A.奖金

B.荣誉称号

C.晋升职级

D.以上都是

4.公务员录用体检中，下列哪项不属于常规体检项目？（）

A.心电图检查

B.肝功能检测

C.眼底检查

D.心理测试

5.公务员培训的主要目的是（）？

A.提升业务能力

B.增加福利待遇

C.完成学历要求

D.调整岗位分配

6.公务员辞职后，其人事关系（）？

A.立即解除

B.保留一年

C.保留两年

D.视情况而定

7.公务员招录考试中，行测主要考察应聘者的（）能力？

A.文字表达

B.逻辑推理

C.数学计算

D.以上都是

8.公务员职级序列中，最低的是（）？

A.科员

B.主任科员

C.副处级领导职务

D.正科级领导职务

9.公务员不得从事或者参与营利性活动，这一规定的依据是（）？

A.《公务员法》

B.《劳动合同法》

C.《社会保险法》

D.《个人所得税法》

10.公务员招录考试中，申论主要考察应聘者的（）能力？

A.政策理解

B.文字写作

C.案例分析

D.以上都是

三、多选题（每题2分，共20分）

1.公务员录用考试的主要科目包括（）？

A.行政职业能力测验

B.申论

C.专业科目

D.英语口语

2.公务员考核的基本内容包括（）？

A.德

B.能

C.勤

D.绩

3.公务员职级晋升的依据包括（）？

A.工作表现

B.考试成绩

C.岗位需求

D.学历背景

4.公务员培训的形式包括（）？

A.集中授课

B.在岗实践

C.网络学习

D.专题讲座

5.公务员辞职的条件包括（）？

A.工作满三年

B.个人原因

C.单位同意

D.无正当理由

6.公务员招录考试中，行测的题型包括（）？

A.常识判断

B.言语理解

C.数量关系

D.判断推理

7.公务员不得从事或者参与营利性活动，但下列哪些情况除外？（）

A.出席学术会议

B.担任社会兼职

C.出席商业论坛

D.参与公益组织活动

8.公务员考核的结果应用包括（）？

A.职级晋升

B.奖励惩处

C.岗位调整

D.绩效工资

9.公务员招录考试中，申论的作答要求包括（）？

A.符合政策