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2025年事业单位工勤技能-吉林-吉林经济岗位工一级（高级技师）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《吉林经济岗位工一级技能标准》，工勤技能等级晋升考核中，理论知识考试占比多少？

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

2、下列关于吉林省地方财政预算管理的规定，正确的是？

A.全年收入支出必须纳入预算

B.预算调整需经人大或其常委会批准

C.政府债务纳入预算管理

D.预算执行审计由审计部门负责

3、下列属于劳动争议调解组织的是？

A.仲裁委员会

B.劳动监察大队

C.企业工会

D.乡级调解委员会

4、GDP核算中，生产法计算公式为？

A.支出法=消费+投资+净出口+政府购买

B.收入法=劳动者报酬+生产税净额+固定资产折旧+营业盈余

C.生产法=总产出-中间投入

D.支出法=消费+投资+政府购买+净出口

5、吉林省事业单位工勤技能等级分为几个级别？

A.5级

B.6级

C.7级

D.8级

6、下列属于政府购买服务方式的是？

A.直接采购

B.招标采购

C.阶梯式采购

D.框架协议采购

7、吉林省事业单位工勤人员岗位津贴计算基数通常为？

A.最低工资标准

B.上年度月平均工资

C.岗位工资

D.绩效工资

8、下列不属于吉林省政府债务分类的是？

A.专项债券

B.政府一般债券

C.企业债券

D.国际金融组织贷款

9、劳动争议仲裁申请时效为？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

10、吉林省事业单位工勤技能等级晋升实操考核中，理论成绩占比？

A.20%

B.30%

C.40%

D.50%

11、根据《吉林省经济岗位工一级（高级技师）技能标准》，工勤技能等级考试中安全生产规范占比约为（）。

A.15%

B.20%

C.25%

D.30%

12、在吉林经济岗位工技能考核中，财务管理模块要求掌握的折旧计算方法不包括（）。

A.直线法

B.双倍余额递减法

C.年数总和法

D.按产量计提法

13、根据《吉林省产业结构调整指导目录（2023版）》，下列产业被列为鼓励类的是（）。

A.煤炭开采

B.新能源汽车制造

C.传统纺织业

D.高污染化工

14、工勤技能考核中，信息技术应用能力测试主要考察（）方面的操作。

A.办公软件高级功能

B.工业自动化编程

C.区块链技术应用

D.云计算架构设计

15、吉林经济岗位工一级考试中，职业道德评分占比约为（）。

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

16、下列属于吉林经济岗位工一级技能考核中“经济分析”核心内容的是（）。

A.市场调研方法

B.供应链成本核算

C.人力资源管理

D.财务报表审计

17、根据《吉林省安全生产条例》，工勤岗位员工必须每年参加（）培训。

A.1次

B.2次

C.3次

D.4次

18、在吉林经济岗位工一级技能考试中，“政策法规”模块占比约为（）。

A.8%

B.12%

C.18%

D.22%

19、下列属于工勤技能考核“设备操作”模块考核内容的是（）。

A.会计电算化系统维护

B.智能仓储设备调试

C.项目预算编制流程

D.客户关系管理

20、根据《吉林省绿色金融实施方案》，下列支持政策不包含（）。

A.绿色信贷贴息

B.碳排放权交易补贴

C.环保技术专利资助

D.高污染企业融资优先

21、《中华人民共和国安全生产法》修订后，生产安全责任主体发生哪些变化？

A.仅企业负责人

B.企业全员责任

C.企业负责人与员工共同责任

D.仅政府监管责任

22、经济合同纠纷的解决方式中，诉讼属于哪种法律程序？

A.司法程序

B.行政程序

C.调解程序

D.民事程序

23、某设备维护周期为每季度一次，主要基于以下哪种原则？

A.设备使用年限

B.设备故障率

C.设备使用强度

D.设备成本

24、计算地区GDP增长率时，需扣除以下哪项因素？

A.价格因素

B.人口因素

C.地方政策

D.历史基数

25、安全生产培训中，每年度至少开展几次全员培训？

A.1次

B.2次

C.3次

D.4次

26、经济预测中，时间序列分析最适用于哪种数据特征？

A.非线性关系

B.随机波动

C.长期趋势

D.突发事件

27、设备突发故障时，处理步骤中首先应执行的操作是？

A.调试设备

B.切断电源

C.呼叫维修

D.记录故障

28、经济合同中，违约金条款的主要作用是？

A.保障履约意愿

B.约束违约行为

C.增加合同利润

D.简化纠纷程序

29、库存管理中，ABC分类法依