浙江国企招聘-2025台州湾新区招聘7人（公共基础知识）测试题附答案.docxVIP

浙江国企招聘-2025台州湾新区招聘7人（公共基础知识）测试题

第一部分单选题(60题)

1、金字塔型管理模式是一种（）的组织形式。

A.自上而下

B.螺旋上升

C.逐层分级

D.平行递增

【答案】：C

2、公文的权威性和行政约束力，来自（）的权威和合法地位。

A.收文机关

B.公文作者

C.审核机关

D.制发机关

【答案】：D

3、当代的劳动力素质还不能完全适应十四五时期高质量发展的要求，我国已进入高质量发展阶段，高质量发展需要有高质量劳动力队伍。在高质量发展阶段，经济发展由（）转向创新驱动，对技术技能人才的需求会更高，劳动力整体水平还有待进一步提升。

A.要素驱动

B.市场驱动

C.风尚驱动

D.政府启动

【答案】：A

4、“兵熊熊一个，将熊熊一窝”，这句话最能说明的管理原理是（）。

A.搞好企业，关键在于有没有一个合格的企业家

B.搞好企业，就不可避免地要解聘无能的人，让“熊兵”下岗

C.当好领导的关键，是要进行人力资源开发，把“熊兵”培养成“能将”

D.任何领导者都不免要与一些无能之辈共事

【答案】：A

5、关于公告与通告的区别，下列表述不正确的是（）。

A.公告的发文机关级别一般比较高

B.通告是在一个特定的社会范围内发布，要求特定范围内的特定人群遵守或周知

C.通告无论是高级别机关还是基层单位，都可以使用

D.公告更具有新闻性，往往能借助新闻媒体向国内外发布，一般用红头文件的方式下发

【答案】：D

6、（）是现代人事行政制度的基础。

A.职位分类

B.绩效考核

C.工资福利

D.奖励惩处

【答案】：A

7、下列景点与景区所属地不相符的是（）。

A.韶山-湖南

B.丽江-重庆

C.兵马俑-陕西

D.神农架-湖北

【答案】：B

8、下列资源专属于国家所有的有几项（）。①矿藏②草原③海域④集体土地

A.1

B.2

C.3

D.4

【答案】：B

9、事业单位负责的年度考核按照规定程序和管理权限，由（）组织实施。

A.党的主管部门

B.政府人事部门

C.上级主管部门

D.行业主管部门

单位人事部门

【答案】：B

10、人民日报刊文指出，完善行政组织和行政程序法律法规，推进机构、职能、权限、责任法定化。是依法全面履行政府职能的坚实制度支撑和有力法制保障。推进机构法定化，体现了行政组织的（）。

A.政治性与社会性

B.法制性与权威性

C.系统性与动态性

D.规范性与稳定性

【答案】：B

11、下列行为会导致法律责任的是（）。

A.保安员甲收15元停车费，并不给收据

B.乙企业规定工人每周工作5天，每天工作8小时

C.丙在街道上行走，发现路边有一老人摔倒并昏迷，但没有施救

D.丁经公共汽车售票员提醒后仍不给抱小孩的乘客让座，致使小孩被拥挤的人潮弄伤

【答案】：A

12、最高人民法院是我国的（）。

A.最高审判机关

B.最高行政机关

C.最高司法机关

D.最高检察机关

【答案】：A

13、人民群众对于中国革命战争的成败起决定性作用。革命战争只有动员群众、依靠群众才能取得胜利，毛泽东正式提出“兵民是胜利之本”思想的著作是（）。

A.《将革命进行到底》

B.《中国革命和中国共产党》

C.《论持久战》

D.《中国革命战争的战略问题》

【答案】：C

14、禹的儿子启建立的（），是中国最早的奴隶制国家。

A.夏

B.商

C.周

D.秦

【答案】：A

15、如果要终止幻灯片的放映，可直接按（）键。

A.Ctrlimgsrc=//f

B.fbstati

C.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=BtzJZPM8PjZ%2F5w9M2YJSYQ%3D%3DC

B.Shift

C.Esc

D.End

【答案】：C

16、某国动辄以别的国家在国际贸易中存在较大顺差为由发动贸易战。但长期、巨额的顺差不一定是好事情，因为长期巨额国际收支顺差，会导致或加剧：

A.失业率上升

B.国内通货紧缩

C.本币贬值

D.国内通货膨胀

【答案】：D

17、不属于仲裁的基本原则是（）。

A.协商一致原则

B.自愿原则

C.独立仲裁原则

D.合法与公平原则

【答案】：A

18、一般以国家各级领导机关的名义发布，适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项的公文是（）。

A.公告

B.通告

C.通知

D.公报

【答案】：A

19、税收征收的依据是法律，凭借的是政治权力。这说明税收具有（）。

A.固定性

B.强制性

C.无偿性

D.公开性

【答案】：B

20、根据合同相互间的主从关系，可以将合同