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电信劳动竞赛动员会上的发言

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同志们:?

×盛夏已去,金秋降临,在这汗水、泪水即将凝聚成丰收果实的季节，我们上饶电信不失时机地擂响了“战金秋，夺丰收”劳动竞赛的战鼓。今晚的会议就是要动员全体员工以饱满的热情投身到这场劳动竞赛中去，发扬不怕疲劳,连续作战的精神，用自已的勤劳和智慧，为公司发展增量增收，为公司建设添砖加瓦，大家齐心合力，再次掀起上饶电信“比、学、赶、帮、超”的业务发展新高潮。

?×刚才,张副总宣读了此次劳动竞赛的活动方案，对竞赛活动进行了全方面的部署,希望大家认真学习,全方面贯彻执行。此次活动的开展，是市分公司领导班子审时度势、准确把市场握脉搏的决定，是我们今年工作任务是否能全方面完成的关键所在，是上饶电信人以实际行动贯彻贯彻江西电信总经理座谈会议精神的具体体现。此次竞赛目标明确，时限清楚,即使任务不象“首季开门红”那么艰巨,这給我们增添了信心,但我们不可轻敌,因为时间紧，任务重,所以,我们必须举全员之力,全企之力,保证此次活动一举成功！为此,我作个发言,发言的题目是:行动,就有可能！

?×一、坚定信心，不畏艰难，以“行动”来统领思想??×⒈要迎着晨光实干,而不是对看晚霞幻想

?×过去的个月，上饶电信人赶早抢先，发扬了善谋实干、不骄不躁的精神，实现了全市小灵通放号户，完成年计划；固话放号户，完成年计划;发展宽带用户户,完成年计划,均处全省首前列,这一成绩的取得，是全体员工共同努力的成果，是上饶电信人早行动，快行动的成果,我们的做法得到了省公司领导的高度重视和充分的必定。在这次全省总经理座谈会上，上饶电信分公司作为经典，第一个作了经验发言。在发言里,我把我们的成绩归结于：是我们上饶电信人信心的胜利、斗志的胜利和行动的胜利！事实再次证实，我们的员工队伍是一支能打硬战,善打胜战的队伍。克雷洛夫有句话说：“现实是此岸,理想是彼岸，中间有湍急的河流，行动则是架在河上的桥梁”。－月,上饶电信人正是以实际的行动，跨越了发展这一湍急的河流。那么，我一样相信,在这业务发展的关键时期，只要我们全体员工再次认清当前公司发展所面临的竞争形势和严峻挑战(竞争曰益激烈，对手的市场份额在不停扩大；上饶电信的电话普及率仍差个百分点;收入上升乏力等),进一步提高开展“战金秋，夺丰收”重要性的结识，紧紧围绕公司生产经营目标，严格执行分公司提出的各项经营举措和工作规定，我们就一定能在金秋取得更大的收获。

?×⒉要行动,就必须一鼓作气，坚定不移地去干??ד天下无难事,只怕有心人”。当前是业务发展的大好时机，我们要抓住时机，加快发展,关键就是要加大固话、宽带和小灵通的发展。月份上饶完成经营收入总进度，即使超过预算进度,但是,从八月份计费收入来看，只有万,环比全年最低,同比仅高于二月份，经过度析,后四个月每个月必须保证完成万计费收入,才能保证全年预算进度完成。所以说,我们在看到成绩的同时，一定也要结识到问题的所在。是的，我们现在在江西电信的确跑的比别人快一点，但是面对年剩余四个月的业务发展,我们依然是任重而道远，而且现在快不等于永远快。在刚才结束的届奥运会上，我国选手邢慧娜在参加一万米长跑比赛时,前米，邢慧娜均采取了跟随跑,把位置让給别人领跑。直到米后，邢慧娜还被前面的选手挡住,无法前超,只能跟在较后的位置伺机而动。最终的三千米,邢慧娜却曰后居上，紧紧跟上了跑在前面的三名埃塞俄比亚选手。还剩余米，邢慧娜还只处在第五位,还剩最终一圈,两名埃塞俄比亚人跑在前面,并拦起人墙，试图阻止邢慧娜超越,但是她们已经无法阻挡这个只有岁的中国小将的向前的决心,她成功地超过了埃塞俄比亚人×基达尼,前面只剩余迪巴巴。转过弯道,邢慧娜开始最终的冲刺，她成功了，她把世界著名长跑名将迪巴巴甩在身后,她领先了几乎米的距离,第一个冲过了终点,为中国又添一枚宝贵的田径金牌。这种胜利是埃塞俄比亚人所未能预料的，当她们跑过终点的时候,他们一定结识到了这个教训,那就是：暂时跑在前面的未必就是赢家。一样的道理,我们的公司发展也是这么，我们不能做埃塞俄比亚那种暂时的领跑者，我们一定要象邢慧娜那样，善于冲刺，勇夺胜利。我们再看看现在周边的通信公司,发展都比较快，假如我们不发展或者发展慢了，就会被市场淘汰。所以,我们一定要上下一条心,鼓足一股劲,努力实施业务发展的新突破。

二、提高执行力，凝神聚气,以“行动”来夺取胜利??×⒈领导干部要带好头！各级领导干部是公司的中坚力量和业务发展的带头人。作为单位和部门的领导,一方面，我们一定要精心组织,周密安排，保证这次竞赛活动在本单位开展得有声有色；其次,在业务发展过程中,一定要身先士卒，做好表率。现在,各(县）分公司都在做重组工作,我们知道，是改革就会有波动，所以,在这关键时刻,我们的各级领导都要