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潞宝集团招聘面试题目及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.潞宝集团主要产业不包括以下哪种？

A.煤炭

B.化工

C.金融

D.钢铁

2.潞宝集团的企业宗旨体现了以下哪种核心价值观？

A.诚信

B.创新

C.共赢

D.以上都是

3.潞宝集团的环保理念是？

A.先发展后治理

B.边发展边治理

C.不发展只治理

D.发展与环保并重

4.潞宝集团在安全生产方面的首要原则是？

A.效益优先

B.生产优先

C.安全第一

D.质量第一

5.潞宝集团企业文化强调的团队精神是？

A.各自为政

B.相互协作

C.竞争为主

D.个人英雄主义

6.潞宝集团对员工的基本要求是？

A.只注重业绩

B.只注重学历

C.德才兼备

D.有经验即可

7.潞宝集团的发展目标是成为？

A.地区性企业

B.全国性企业

C.国际化企业

D.小型特色企业

8.潞宝集团在技术研发上更倾向于？

A.自主创新

B.引进模仿

C.不做研发

D.合作抄袭

9.潞宝集团的产品质量控制标准是？

A.行业平均水平

B.低于行业标准

C.高于行业标准

D.无所谓标准

10.潞宝集团对市场的态度是？

A.被动适应

B.主动开拓

C.不关注市场

D.依赖政府

答案：1.C2.D3.D4.C5.B6.C7.C8.A9.C10.B

多项选择题（每题2分，共10题）

1.潞宝集团的企业文化包含以下哪些方面？

A.企业宗旨

B.企业精神

C.企业愿景

D.企业制度

2.潞宝集团的主要产业板块有？

A.煤炭产业

B.化工产业

C.新能源产业

D.物流产业

3.潞宝集团在人才培养方面会采取的措施有？

A.内部培训

B.外部进修

C.导师带徒

D.岗位轮换

4.潞宝集团的环保举措包括？

A.建设环保设施

B.推行清洁生产

C.加强环境监测

D.随意排放污染物

5.潞宝集团的安全生产管理涉及？

A.安全制度建设

B.安全培训教育

C.安全隐患排查

D.安全应急演练

6.潞宝集团的市场竞争策略有？

A.产品差异化

B.成本领先

C.服务优质化

D.价格战到底

7.潞宝集团的合作伙伴可能包括？

A.供应商

B.客户

C.科研机构

D.金融机构

8.潞宝集团在创新发展方面的表现有？

A.技术创新

B.管理创新

C.营销创新

D.产品创新

9.潞宝集团对员工的福利可能有？

A.五险一金

B.带薪年假

C.节日福利

D.员工培训

10.潞宝集团的企业社会责任体现在？

A.环保责任

B.安全生产责任

C.员工发展责任

D.社会公益责任

答案：1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABCD9.ABC10.ABCD

判断题（每题2分，共10题）

1.潞宝集团只注重经济效益，不关注社会效益。（）

2.潞宝集团的企业文化对员工没有实际影响。（）

3.潞宝集团在安全生产上投入不足。（）

4.潞宝集团的产品质量一直处于行业领先。（）

5.潞宝集团不重视人才培养和引进。（）

6.潞宝集团的市场份额逐年下降。（）

7.潞宝集团积极响应国家环保政策。（）

8.潞宝集团的管理模式是传统的、落后的。（）

9.潞宝集团在技术创新上毫无作为。（）

10.潞宝集团对员工的关怀不够。（）

答案：1.×2.×3.×4.√5.×6.×7.√8.×9.×10.×

简答题（每题5分，共4题）

1.简述潞宝集团的企业宗旨。

潞宝集团企业宗旨体现诚信、创新、共赢等核心价值观，强调诚信经营，以创新驱动发展，追求企业与员工、合作伙伴、社会共同发展，实现多方共赢。

2.潞宝集团在环保方面有哪些主要措施？

主要措施有建设环保设施，确保污染物达标排放；推行清洁生产，从源头减少污染；加强环境监测，及时掌握环境状况并调整环保策略。

3.潞宝集团对人才培养有什么重视体现？

重视体现在多方面，如开展内部培训提升员工技能，支持外部进修拓宽视野，实施导师带徒促进经验传承，进行岗位轮换增强综合能力。

4.潞宝集团的市场竞争策略有哪些？

有产品差异化，突出产品特点；成本领先，控制成本以获价格优势；服务优质化，以良好服务吸引客户，提升市场竞争力。

讨论题（每题5分，共4题）

1.讨论潞宝集团在当前环保形势下如何持续发展。

潞宝集团应加大环保投入，升级环保设施，确保达标排放。加强技术创新，发展绿色产业，降低能耗