2025年中国人社局招聘面试题库及答案.docVIP

2025年中国人社局招聘面试题库及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.中国人社局的主要职责不包括以下哪项？

A.制定劳动保障政策

B.管理社会保险基金

C.监督劳动市场秩序

D.直接进行企业招聘

答案：D

2.在中国，养老保险的主要缴费主体是？

A.个人

B.企业

C.政府

D.个人和企业共同

答案：D

3.以下哪项不是中国劳动法规定的劳动合同必备条款？

A.工作内容

B.劳动保护

C.工作时间

D.个人爱好

答案：D

4.中国的医疗保险制度中，以下哪项不是基本医疗保险的覆盖范围？

A.门诊费用

B.住院费用

C.职业病治疗费用

D.保健品费用

答案：D

5.中国的失业保险制度中，以下哪项不是领取失业保险金的条件？

A.非因本人意愿中断就业

B.已参加失业保险

C.已办理失业登记

D.拥有较高学历

答案：D

6.中国的工伤保险制度中，以下哪项不是工伤认定范围？

A.工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

C.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

D.因个人故意犯罪受到伤害的

答案：D

7.中国的生育保险制度中，以下哪项不是生育保险的支付范围？

A.生育医疗费用

B.生育津贴

C.产假工资

D.育儿用品费用

答案：D

8.中国的劳动争议处理机制中，以下哪项不是解决劳动争议的方式？

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.刑事诉讼

答案：D

9.中国的最低工资标准由以下哪个机构确定？

A.全国总工会

B.地方人民政府

C.劳动和社会保障部

D.企业工会

答案：B

10.中国的劳动保障监察执法中，以下哪项不是劳动保障监察员的职责？

A.对用人单位遵守劳动保障法律法规的情况进行监督检查

B.对违反劳动保障法律法规的行为进行调查处理

C.对劳动者进行劳动法律法规宣传

D.直接对用人单位进行罚款

答案：D

二、填空题（总共10题，每题2分）

1.中国人社局的全称是__________。

答案：人力资源和社会保障部

2.中国的养老保险制度中，基本养老保险的缴费比例一般为职工工资的__________%。

答案：20

3.中国的医疗保险制度中，基本医疗保险的起付线通常为当地职工年平均工资的__________%。

答案：60

4.中国的失业保险制度中，领取失业保险金的期限最长为__________个月。

答案：24

5.中国的工伤保险制度中，一级至四级伤残，一次性伤残补助金标准分别为本人工资的__________、__________、__________、__________倍。

答案：70、60、50、40

6.中国的生育保险制度中，女职工生育享受的产假一般为__________天。

答案：98

7.中国的劳动争议处理机制中，劳动争议仲裁委员会由__________和__________组成。

答案：劳动争议当事人所在地区人民政府、同级工会

8.中国的最低工资标准由__________制定并公布。

答案：地方人民政府

9.中国的劳动保障监察执法中，劳动保障监察员有权查阅、复制用人单位的__________等资料。

答案：劳动保障相关文件

10.中国的劳动法规定，用人单位在解除劳动合同时，应当提前__________日以书面形式通知劳动者。

答案：30

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.中国的养老保险制度中，个人账户储存额只用于支付个人养老金。

答案：正确

2.中国的医疗保险制度中，基本医疗保险的报销比例与个人缴费水平无关。

答案：错误

3.中国的失业保险制度中，失业保险金的标准由各省、自治区、直辖市人民政府确定。

答案：正确

4.中国的工伤保险制度中，工伤认定由用人单位提出，经社会保险行政部门确认。

答案：正确

5.中国的生育保险制度中，生育津贴的标准由用人单位确定。

答案：错误

6.中国的劳动争议处理机制中，劳动争议仲裁是解决劳动争议的必经程序。

答案：错误

7.中国的最低工资标准包括用人单位支付给劳动者的加班费。

答案：错误

8.中国的劳动保障监察执法中，劳动保障监察员有权对用人单位进行罚款。

答案：正确

9.中国的劳动法规定，用人单位在招聘时不得设置性别歧视。

答案：正确

10.中国的劳动法规定，劳动者在试用期内不得解除劳动合同。

答案：错误

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.简述中国养老保险制度的基本框架。

答案：中国养老保险制度的基本框架包括基本养老保险、补充养老保险和个人储蓄性养老保险。基本养老保险由用人单位和个人共同缴费，政府给