2025年病房护士年度科室护理协作与团队效能提升工作总结(3篇).docx

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2025年病房护士年度科室护理协作与团队效能提升工作总结(3篇)

第一篇

时光荏苒，2025年即将画上句号。在这一年里，病房护士团队在科室护理协作与团队效能提升方面付出了诸多努力，也取得了一定的成绩。以下是对本年度工作的详细总结。

一、团队协作机制建设

1.优化排班模式

为了提高护理工作的效率和质量，我们对排班模式进行了优化。根据科室患者的病情特点和护理需求，将护士分为不同的小组，每个小组负责特定区域的患者护理。同时，采用弹性排班制度，根据每日患者数量和病情变化，灵活调整护士的工作时间和岗位。

例如，在急诊高峰期，增加急诊区域的护士数量，确保患者能够得到及时的救治和护理；在普通病房，根据患者

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