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2025年安宁市医疗机构招聘编外聘用人员22人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、伦敦、洛杉矶、巴黎等全球12座大型城市承诺在2030年前实现汽车零排放。下列选项中，不属于零排放汽车的是（）。
A.太阳能汽车
B.纯电动汽车
C.油电混合动力汽车
D.燃料电能汽车
【答案】：C
【解析】零排放汽车是指不排出任何有害污染物的汽车。太阳能汽车以太阳能作为能源，在运行过程中不会产生有害污染物排放，属于零排放汽车。纯电动汽车是完全依靠电能驱动的汽车，不燃烧化石燃料，行驶过程中也不会排放污染物，属于零排放汽车。燃料电能汽车通常指氢燃料电池汽车等，以氢气等为燃料发电驱动车辆，其排放物主要是水，没有有害污染物排放，属于零排放汽车。而油电混合动力汽车虽然在一定程度上可以降低油耗和排放，但它依旧配备有燃油发动机，在运行过程中燃油发动机仍会燃烧汽油等燃料，会产生一定的污染物排放，不属于零排放汽车。所以不属于零排放汽车的是油电混合动力汽车。
2、“庖丁解牛”的成语故事说明了（）。
A.意识的形成是主体自主创造的过程
B.人对客观事物的认识具有局限性
C.认识的提升全凭借感觉
D.掌握事物的客观规律做事才能得心应手
【答案】：D
【解析】“庖丁解牛”讲述了庖丁对牛的身体结构了如指掌，解剖时能顺着牛体天然的生理结构下刀，游刃有余地把牛分解开。这一故事体现的是通过长期实践，深刻掌握事物的客观规律后，做事就能够得心应手、轻松高效。意识是客观存在在人脑中的主观映象，意识的形成并不是主体自主创造的过程，而是对客观存在的反映，所以该表述不正确。人对客观事物的认识的确可能存在局限性，但“庖丁解牛”强调的是掌握规律后的游刃有余，并非认识的局限性，这与故事所表达的主旨不符。认识的提升不仅仅依靠感觉，还需要理性思维、实践等多方面因素，仅凭借感觉是无法实现认识的提升的，所以该说法错误。因此，“庖丁解牛”的成语故事说明了掌握事物的客观规律做事才能得心应手。
3、案件经过依法审理后作出的判决具有法律严肃性，书记员应当做好（）和（）工作。
A.记录；整理
B.宣判；送达
C.宣判；记录
D.记录；送达
【答案】：A
【解析】在案件经过依法审理产生具有法律严肃性的判决后，书记员主要的工作职责重点在于将判决相关情况明确告知当事人以及将法律文书准确送至当事人手中。宣判是将判决结果正式向当事人宣布，让当事人知晓判决内容，送达则是把包含判决内容的法律文书递交给当事人，这两个环节是书记员在判决形成后必须做好的关键工作。而记录工作一般在案件审理过程中进行，整理并非是与判决直接紧密关联的特定工作内容。所以，此处应该是做好宣判和送达工作。
4、《江西省实施〈中华人民共和国城市居民委员会组织法〉办法》规定，居民委员会成员不称职或者有违法行为的，由居民会议予以（），并报当地人民政府民政部门和街道办事处备案。
A.撤换
B.罢免
C.撤职
D.免职
【答案】：A
【解析】在《江西省实施中华人民共和国城市居民委员会组织法办法》中，对于居民委员会成员不称职或者有违法行为这种情况，规定由居民会议进行处理并报相关部门备案时使用“罢免”这一方式。撤换一般侧重于人员的更换调整，概念相对宽泛；撤职通常用于行政职务的行政处分；免职只是免去职务，不一定涉及对不称职或违法行为的处理。所以这里应选罢免。
5、赵某为事业单位工作人员，于2016年2月经单位聘用至管理岗位九级。2018年3月，赵某受到记过处分。关于聘用单位的做法，正确的是（）。
A.自行决定处分结果，并报主管部门备案
B.确定赵某2018年年度考核为合格等次
C.2019年2月，聘用赵某为管理岗位八级
D.2019年6月，赵某再次受到记过处分，第二次处分期限为24个月
【答案】：A
【解析】对于事业单位工作人员的处分，按照规定，聘用单位可以自行决定处分结果，并报主管部门备案，所以该做法正确。事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间，年度考核不得确定为合格及以上等次，赵某2018年3月受到记过处分，那么2018年年度考核不能确定为合格等次。工作人员受处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，赵某2018年3月受记过处分，处分期12个月，在处分期内（2018年3月-2019年3月）不能聘用为管理岗位八级。事业单位工作人员2019年6月再次受到记过处分，记过处分期限一般是12个月，不是24个月。
6、从“就业乃民生之本”到“六稳”“六保”，我国始终将就业置于社会经济发展的突出位置。从经济调控层面来看，树立了（）的目标。
A.充分就业
B.增加就业
C.固定就业
D.完全就业
【答案】：B
【解析】在经济调控层面，我国一直将充分就业作为重要目标。就业是民生之本，从“就业乃民生之本”到“六稳”“六保
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