二零二五年度员工股份代持与公司员工培训发展协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度员工股份代持与公司员工培训发展协议

甲方（股份代持方）：

名称：____________________________

法定代表人：________________________

地址：____________________________

乙方（公司员工）：

姓名：____________________________

职位：____________________________

部门：____________________________

入职时间：________________________

鉴于甲方为提高公司员工积极性，促进公司持续发展，同意将部分股份代持于乙方，双方经友好协商，达成如下协议：

一、股份代持

1.甲方同意将人民币______元（大写：______元整）的股份代持于乙方，乙方成为该部分股份的实际受益人。

2.代持股份的来源为甲方合法持有的公司股份。

（1）享有代持股份的分红权；

（2）享有代持股份的增值收益；

（3）享有代持股份的优先购买权。

4.乙方不得将代持股份用于抵押、转让、赠与等行为。

（1）甲方有权在乙方离职或不符合代持条件时，要求乙方将代持股份返还甲方；

（2）甲方有权在乙方违反本协议约定时，要求乙方承担违约责任。

二、员工培训与发展

（1）岗位技能培训；

（2）管理能力培训；

（3）职业素养培训。

2.乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身综合素质。

3.甲方将根据乙方培训成果，对乙方进行考核，并给予相应的奖励。

4.乙方在培训期间，应遵守甲方培训纪律，不得擅自离场。

三、协议期限

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.协议期满后，如双方无异议，可续签协议。

四、违约责任

1.乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。

2.甲方违反本协议约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

五、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（股份代持方）签字（盖章）：

乙方（公司员工）签字：

签订日期：____年____月____日