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2025通辽市科尔沁区“事业编制企业用”人才引进考试题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司根据规章制度对其进行处罚。张某不服，认为处罚过重，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会在审理过程中发现，该公司的规章制度未经公示，也未告知员工。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，仲裁委员会应当如何处理()。

A、支持公司的处罚决定

B、驳回张某的仲裁申请

C、认定该规章制度无效，并撤销处罚决定

D、要求公司重新制定规章制度后再次进行处罚

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动法》第八条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。题干中，该公司的规章制度未经公示，也未告知员工，违反了上述规定，因此该规章制度无效。仲裁委员会应当认定该规章制度无效，并撤销处罚决定。故选C。

2．某市博物馆举办了一场关于中国古代科技发展的展览，展出了许多珍贵的文物。展览中有一件展品是明代的水利工具，其名称和功能在展览说明中均有详细描述。参观者李某在观看展览时，误将这件水利工具认作是宋代的作品，并在社交媒体上发布了相关内容。博物馆工作人员发现后，要求李某删除该内容，并公开道歉。李某拒绝，博物馆遂向法院提起诉讼。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，博物馆应当如何主张自己的权利()。

A、要求李某停止侵害并赔礼道歉

B、要求李某赔偿博物馆的损失

C、要求李某赔偿参观者的损失

D、要求李某停止侵害并赔偿博物馆的损失

答案：A

解析：《中华人民共和国民法典》第一百七十九条规定，民事权利是民事主体依法享有的人身权、财产权以及其他合法权益。第一百八十二条规定，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。名誉权受法律保护，不受侵害。李某在社交媒体上发布了错误信息，侵害了博物馆的名誉权，博物馆有权要求李某停止侵害并赔礼道歉。故选A。

3．某村村民张某在自家宅基地上建造了一栋房屋，但由于设计不合理，房屋在建造过程中多次出现坍塌情况。为了解决这一问题，张某请教了当地建筑专家李某。李某在检查了房屋的设计图纸后，发现问题确实存在。张某邀请李某参与房屋的修改设计，李某提出了修改意见，并协助张某完成了房屋的修改。在这个过程中，李某提供了专业的技术支持，帮助张某解决了房屋坍塌的问题。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，李某的行为属于()。

A、侵权行为

B、违约行为

C、无因管理行为

D、不当得利行为

答案：C

解析：《中华人民共和国民法典》第九百七十九条规定，管理人没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的，可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用；管理人因管理事务受到损失的，可以请求受益人给予适当补偿。李某在未受委托的情况下，为避免张某的利益受损失而提供了专业的技术支持，属于无因管理行为。故选C。

4．某市文化局准备举办一场传统文化展览，邀请了多位知名学者参与。在筹备过程中，文化局与学者们签订了合作协议，明确了各自的权责。展览举办前夕，其中一位学者突然提出退出合作，并要求文化局退还已支付的部分费用。文化局认为，学者退出合作将影响展览的顺利进行，要求学者继续履行协议。双方因此发生纠纷。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，法院应当如何处理()。

A、支持学者的请求，解除合作协议

B、支持文化局的请求，要求学者继续履行协议

C、要求双方重新协商合作协议

D、驳回双方的诉讼请求

答案：B

解析：《中华人民共和国民法典》第五百零九条规定，当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。第五百六十三条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满前，一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要义务；（三）当事人一方迟延履行主要义务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形。题干中，学者突然提出退出合作，属于