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学校骨干教师培养工作计划及实施方案

一、培养目标

1.提升教育教学能力

使骨干教师能够熟练运用先进的教育理念和教学方法，优化课堂教学过程，提高课堂教学效率和质量。能够根据学生的特点和需求设计个性化的教学方案，有效激发学生的学习兴趣和主动性，显著提升学生的学习成绩和综合素质。

2.增强教育科研能力

培养骨干教师具备较强的教育科研意识和能力，能够独立开展教育教学研究活动。掌握教育科研的基本方法和流程，善于发现教育教学中的问题，并通过研究提出有效的解决方案。在一定周期内，能够主持或参与校级以上科研课题研究，并取得一定的研究成果，在教育教学领域产生一定的影响力。

3.发挥示范引领作用

骨干教师