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第1篇
尊敬的员工:
您好!
根据我国《劳动合同法》及相关法律法规的规定,经双方友好协商,现就您与我公司解除劳动合同的相关事宜通知如下:
一、解除劳动合同日期:____年____月____日。
二、解除劳动合同原因:______(请根据实际情况填写,如:个人原因、公司原因、双方协商一致等)。
三、工资结算:
1.您在公司任职期间,根据劳动合同约定及公司薪酬制度,应得工资为人民币____元。
2.您在公司任职期间,已扣除的个人所得税、社会保险、住房公积金等法定扣除项目,按照国家及地方相关政策执行。
3.根据我国《劳动合同法》第四十七条的规定,您与我公司解除劳动合同后,应支付您经济补偿金。具
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