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轨道车司机副司机岗位职责范文

1.岗位背景

轨道车司机副司机是公司轨道交通运营部门的关键岗位之一，主要负责轨道交通车辆的驾驶和安全运营。为了确保车辆运行的安全性和准时性，制定本规章制度，明确轨道车司机副司机的岗位职责范围和工作要求。

2.职责范围

轨道车司机副司机的职责范围主要包括以下几个方面：

2.1车辆驾驶与操作

严格按照公司制定的运行计划，安全驾驶轨道交通车辆；

熟悉所驾驶车型的操作规程，正确操作车辆的各项设备；

遵守单机“三检查制度”，即在开车前、启动过程中和运行中分别进行三次车辆设备检查；

起止车、停车、换行、调车等操作，需要精确、平稳、准确，并符合相关规定；

负责车辆内设备的操作和使用，保证设备正常运行。

2.2安全运营

严格按照行车规程和安全操作规范进行车辆驾驶，确保乘客和员工的安全；

在行车中，严禁使用电子设备、接听手机等与行车安全无关的行为；

保持良好的精神状态，注意观察车辆仪表和线路信号，确保及时处理突发状况；

熟悉各种安全应急处理措施和车辆故障排除方法，确保及时应对各类紧急情况；

配合安全监控人员和管理人员开展有关安全管理的工作。

2.3平稳客运

熟悉运营线路及相关站点情况，准确掌握列车进出站点的规定速度；

控制车辆的运行速度，确保平稳、舒适的乘车体验；

观察并及时处理乘客乘车过程中的问题和需求；

负责应对列车行车过程中的突发事件，保障列车运行平稳。

2.4应急处置

遇到紧急情况时，按照公司制定的应急处理流程，快速反应和决策；

与轨道交通调度负责人和相关部门按需交流、协调救援工作；

按照应急预案和救援程序，做好应急处置工作；

在紧急情况后及时填写相关报告和事故报告。

3.管理标准与考核标准

3.1管理标准

遵守公司的行车规程、安全操作规范和相关法律法规；

完成公司下发的运行计划和任务；

保证车辆设备的正常运行和维护；

配合安全监控人员和管理人员的工作。

3.2考核标准

根据公司的考核规定，考核轨道车司机副司机的工作满意度；

考核项包括车辆操作技能、行车常识和应急处置能力等；

根据考核结果，进行奖励或惩罚，鼓励优秀司机，对有违规或不良驾驶行为者进行相应惩罚。

4.授权与责任

本规章制度由企业法务人员根据公司实际情况进行编写，并由公司董事会审批。

轨道车司机副司机依据本规章制度履行职责，并接受公司管理部门的指导和监督。

违反本规章制度的行为，将根据公司的相关规定采取相应的纪律处分。

5.备注

本规章制度的解释权归公司所有，并由公司管理部门进行解释和修订。

若因特殊情况需要对本规章制度进行修订，应由公司管理部门提出，并经过相应程序进行批准和公告。

结束语

轨道车司机副司机岗位职责的明确有助于有效管理和安全运营轨道交通车辆。司机副司机需要具备扎实的操作技能、严谨的思维态度和灵活应对突发情况的能力。通过遵守公司规章制度和相关规定，司机副司机能够保障乘客的出行安全和乘车体验的质量。同时，管理部门将依据相关考核标准对司机副司机的工作进行评估和考核，激励优秀者，严肃处罚违规行为，确保轨道交通运营的安全、顺畅和高效。