- 0
- 0
- 约1.03万字
- 约 30页
- 2025-12-31 发布于河南
- 举报
2025年钟山职业技术学院辅导员招聘考试真题汇编
第一部分单选题(100题)
1、在学生伤害事故处理中,学校责任适用的归责原则是()。
A.过错责任原则
B.无过错责任原则
C.严格责任原则
D.注重效率原则
【答案】:A
2、1963年出版了潘菽主编的《教育心理学》,这一事件处于新中国教育心理学发展的哪一个历史时期()。
A.新生期
B.破坏期
C.繁荣期
D.改造期
【答案】:C
3、《义务教育法》规定:“招收少数民族学生为主的学校,可以用少数民族通用的语言文字教学。”这一规定,属于教育法律规范的类别是()。
A.义务性规范
B.授权性规范
C.制裁性规范
D.奖励性规范
【答案】:B
4、研究的起点是()
A、问题
B、文献
C、假设
D、计划
【答案】:A
5、关于课程与教学目标所涉及的内容领域,()的研究理论分为认知领域、情感领域和动作技能领域三类目标。
A.布鲁纳
B.加涅
C.布鲁姆
D.克伯屈
【答案】:C
6、教师聘任制度遵循()
A.合理原则
B.平等原则
C.合法原则
D.自愿原则
【答案】:B
7、决定心理发展的方向、速度、水平和个别差异的是()。
A.遗传因素
B.学习
C.社会生活条件
D.经验
【答案】:C
8、假定一只股权投资基金的收益分配顺序如下:
A.12%
您可能关注的文档
- 2025年龙岩学院辅导员招聘考试真题汇编最新.docx
- 2025年萍乡卫生职业学院辅导员招聘备考题库附答案.docx
- 2026年教育科技行业应用创新报告.docx
- 2026考纲配套一级造价工程师交通专业答题模板考点归纳(冲刺备考).doc
- 2026年人形机器人产业化进展报告创新模式.docx
- 2026年医美直播营销数据跨境合规指南.docx
- 2026考纲配套一级造价工程师土建计量重难点汇总得分技巧(零基础).doc
- 2026新版一级造价工程师造价管理计算模板得分技巧(自学考生).doc
- 2026一级造价工程师水利计量简答范本得分技巧(基础薄弱).doc
- 2026新版一级造价工程师计价规范考点精讲阅卷要点(上班族).doc
- 2026年高端旅游行业发展趋势报告.docx
- 2026年工业机器人伺服系统市场规模分析报告.docx
- 2026年云南昆明西山区金碧街道辅助性岗位工作人员招聘考试核心押题卷(第2套)(附独家高分解析).docx
- 2026年智能锁安防创新报告.docx
- 2026年量子通信产业链投融资报告.docx
- 2026一级造价工程师造价管理例题详解阅卷要点(临考复习).doc
- 2026一级造价工程师交通专业答题模板分值标注(脱产备考).doc
- 2026一级造价工程师交通计量题型归纳答题范本(基础薄弱).doc
- 2026新版一级造价工程师水利专业重难点汇总考点提炼(脱产备考).doc
- 2026年人形机器人电机技术商业化落地报告.docx
原创力文档

文档评论(0)