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2026年护理操作考核计划

2026年护理操作考核工作以“强化基础技能、规范操作流程、提升安全质量、促进专业发展”为核心目标，围绕《医疗机构护理核心制度（2025年修订版）》《护理操作规范与临床应用指南（2025版）》等行业标准，结合本院护理人员分层培训体系及临床实际需求，制定本考核计划。

一、考核组织与职责分工

成立“2026年护理操作考核领导小组”，由护理部主任任组长，副主任及科护士长任副组长，成员包括各科室护士长、护理教学组长及3名外部护理专家（来自三甲医院护理质控中心）。领导小组统筹考核方案制定、资源协调及结果审定；下设执行组与质量督导组，分别负责具体实施与全程质量监控。

执行组由护