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信号工、把钩工安全生产责任制

一、前言

在铁路行业，信号工和把钩工是保障列车安全通行的重要岗位。然而，信号工和把钩工作业风险大，工作环境不稳定，需要克服很多困难。

因此，建立起完善的安全生产责任制度，对于维护信号工和把钩工的生命财产安全，提高专业技能水平，具有不可替代的作用。

二、责任制度

1.企业领导责任

企业领导应当制定和完善安全生产管理制度，设立安全生产专职管理机构，并保证配备充足的安全生产管理人员。领导应当明确安全生产工作的重要性，加强对安全生产工作的领导，建立和健全安全生产管理信息化系统，定期进行综合分析评价，不断完善安全生产管理手段和技术手段。

2.信号工和把钩工的责任

信号工和把钩工是重要的安全生产工作人员。他们需要有高度的责任意识和安全防范意识。在日常工作中，他们需要遵守安全操作规程，严格控制疲劳驾驶、人身伤害等危险因素，以确保铁路列车安全通行。

同时，信号工和把钩工需要时刻保持警醒，发掘隐患。当发现存在安全隐患时，需要及时上报，并停止相关工作，采取必要的措施防止事故的发生。

3.安全生产监管部门的责任

安全生产监管部门负责监督检查，发现存在安全隐患的，应当在规定的时限内下达整改指令和整改期限。

安全生产监管部门负责对低级别安全事故进行调查，归纳分析事故原因，总结规律，提出改进意见并督促整改，以改善管理和技术手段，提高铁路安全生产水平。

三、措施

1.培训

信号工和把钩工作岗位所特殊性质，需要进行专门的培训。在职工作人员每两年应有一次安全技能培训，并按要求考核。培训应根据实际情况逐步开展，并逐步完善。

2.资质认证

对安全生产履责过程中，具有重要作用的信号工和把钩工，应当进行资质认证，并接受专业考查。

3.奖惩激励

企业应当根据信号工和把钩工的安全生产工作表现，采取相应的奖惩激励措施。对于做出重大贡献的人员，应当予以代表表彰和特殊奖励。对于失职渎职的人员，应当进行惩戒。

四、总结

对信号工和把钩工安全生产责任制的建立和完善，是维护铁路安全生产和列车安全通行的有力措施。各级领导机关应当高度重视信号工和把钩工安全生产责任制的建立与实施，加强对该领域安全生产工作的监管，保障铁路安全生产和安全发展。