- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025湖北恩施州恩施市福牛物业有限公司招聘15人考试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某因工作失误导致重大损失,公司依据劳动合同法的规定对其进行经济补偿。根据《劳动合同法》,张某的补偿标准至少为经济补偿金的两倍。这一规定体现了劳动法律制度的()。
A、强制性
B、平等性
C、保障性
D、灵活性
答案:C
解析:《劳动合同法》的立法目的是保护劳动者的合法权益,维护劳动关系和谐稳定。经济补偿金的两倍作为惩罚性赔偿,旨在强化用人单位的责任,保障劳动者权益不受侵害。C项正确,保障性是指劳动
您可能关注的文档
- 2025云南临沧市临翔区搬迁安置办公室公益性岗位招聘1人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025年黄山学院招聘劳务派遣工作人员13名考试备考题库及答案解析.docx
- 2026年渭南富平县富阎高新初级中学教师招聘笔试参考题库附答案解析.docx
- 吉安市文化传媒集团有限责任公司2025年公开招聘劳务派遣工作人员考试参考试题及答案解析.docx
- 2025海南大学儋州校区医院招聘高层次人才2人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025青海物产爆破技术服务有限公司招聘31人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026年滁州天长市炳辉中学引进紧缺教育人才7名考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年甘肃省天水市秦州区眼科医院招聘超声影像工作人员笔试备考试题及答案解析.docx
- 雅安市名山区茗投产业集团有限公司撤销“公开招聘合同制员工”笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025福建福州新投新筑开发建设有限公司市场化选聘职业经理人1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 深度解析(2026)《SNT 2497.23-2010 进出口危险化学品安全试验方法 第 23 部分:细胞器的分离实验方法》.pptx
- 深度解析(2026)《SNT 2517-2010 进境羽毛羽绒检疫操作规程》.pptx
- 深度解析(2026)《SNT 2755.2-2011 出口工业产品企业分类管理 第 2 部分:企业分类基本要求》.pptx
- 深度解析(2026)《SNT 2782-2011 原油中盐含量的测定 电测法》.pptx
- 深度解析(2026)《SNT 3016-2011 石脑油中汞含量测定 冷原子吸收光谱法》.pptx
- 深度解析(2026)《ISOTS 19567-12016 Photography — Digital cameras — Texture reproduction measurements — Part 1 Freque标准解读.pptx
- 深度解析(2026)《SNT 3082.5-2012 出口烟花爆竹产品检验规范 第 5 部分:喷花类》.pptx
- 深度解析(2026)《SNT 3086-2012 出境活鳗现场检疫监管规程》.pptx
- 深度解析(2026)《ISOTR 173022015 Nanotechnologies — Framework for identifying vocabulary development for nanotechnol标准解读.pptx
- 深度解析(2026)《SNT 2982-2011 牙鲆弹状病毒病检疫技术规范》.pptx
原创力文档


文档评论(0)