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2025年安全生产月职业健康试题及答案

1.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健

康检查结果和（）等有关个人健康资料。

A.职业病诊疗

B.家族病史

C.用药记录

D.过敏史

答案：A

2.用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所

进行职业病危害因素（）。

A.检测、评估

B.监测、评价

C.检测、评价

D.监测、评估

答案：C

3.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警

装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（）。

A.安全区

B.危险区标识

C.泄险区

D.隔离区

答案：C

4.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保

存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检

查结果和（）等有关个人健康资料。

A.职业病诊疗等

B.家族病史

C.用药记录

D.过敏史

答案：A

5.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单

位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上（）。

A.盖章

B.签字

C.注明日期

D.加盖公章

答案：D

6.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（）承担。

A.用人单位

B.劳动者

C.医疗保险

D.政府部门

答案：A

7.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）。

A.安排下岗，并给予一次性补贴

B.解除劳动合同

C.调离原岗位，并妥善安置

D.继续从事原工作，但给予额外津贴

答案：C

8.职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时，可以对

工作场所进行现场调查，也可以向（）提出，由其组织现场调查。

A.安全生产监督管理部门

B.劳动保障行政部门

C.卫生行政部门

D.工会组织

答案：A

9.用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由有关

主管部门依据职责分工责令限期改正，给予警告，可以并处一万元以下的罚款；弄

虚作假的，并处（）以下的罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，

可以依法给予降级或者撤职的处分。

A.一万元以上三万元

B.二万元以上五万元

C.二万元以上十万元

D.三万元以上十万元

答案：C

10.职业健康检查费用由（）承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.医疗保险

D.政府财政

答案：B

11.用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行（）。

A.治疗、康复和定期检查

B.治疗、康复

C.康复、定期检查

D.治疗、定期检查

答案：A

12.用人单位对从事（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

A.体力劳动

B.脑力劳动

C.接触职业危害作业

D.高温作业

答案：C

13.新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危

害的，建设单位在可行性论证阶段应当向（）提交职业病危害预评价报告。

A.安全生产监督管理部门

B.卫生行政部门

C.劳动保障行政部门

D.建设行政部门

答案：A

14.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主

体工程（）。

A.同时设计，同时施工，同时投入生产和使用

B.同时规划，同时设计，同时施工

C.同时设计，同时施工，同时验收

D.同时规划，同时设计，同时验收

答案：A

15.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并

（）劳动者按照使用规则正确佩戴、使用。

A.督促

B.指导

C.监督

D.督促并指导

答案：D

16.用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将

检查结果书面告知劳动者的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，

可以并处（）以下的罚款。

A.五万元

B.十万元

C.十五万元

D.二十万元

答案：B

17.用人单位未按照规定在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示

标识和中文警示说明的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，可以

并处（）以下的罚款。

A.五万元

B.十万元

C.十五万元

D.二十万元

答案：A

18.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及

时向所在地（）报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政

部门报告。

A.安全生产监督管理部门

B.卫生行政部门

C.安全生产监督管理部门和卫生行政部门

D.劳动保障行政部门

答案：C

19.职业卫生监督执法人员依法执行职务时，应当出示（）。

A.介绍信

B.身份证

C.工作证

D.监督执法证件

答案：D

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