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武汉长江新区面向社会公开招聘公益性岗位人员25人考试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中发现公司存在重大安全隐患,但公司负责人未予重视。张某遂向有关部门举报。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,张某的举报行为属于()。
A、竞业禁止义务
B、保守公司秘密义务
C、依法维护自身权益的行为
D、违反劳动合同的行为
答案:C
解析:《中华人民共和国劳动合同法》第三十四条规定,劳动者有权依法维护自身权益,对用人单位的违法行为进行举报。张某的举报行为是在合法范围内维护自身及他人安全的行为,不属于竞业禁止义务、保守公司秘密义务或违反劳动合同的行为。故选C。
2.某作家创作了一部以古代历史为背景的小说,小说中引用了较多史实,但部分细节与史实存在出入。根据《中华人民共和国著作权法》相关规定,该作家的行为属于()。
A、侵犯他人著作权
B、不属于创作行为
C、合理使用
D、必须完全符合史实
答案:C
解析:《中华人民共和国著作权法》第二十二条规定,为介绍、评论或者说明某一事物或者公开报道新闻而使用他人已经发表的作品,属于合理使用。该作家在创作中合理引用史实,即使存在细节出入,仍属于合理使用范畴,不构成侵犯他人著作权。故选C。
3.某地政府为促进经济发展,决定将一片国有林地改为建设用地。根据《中华人民共和国土地管理法》相关规定,该政府需要履行的程序是()。
A、直接更改土地用途
B、报国务院批准
C、只需报省人民政府备案
D、由当地人大常委会决定
答案:B
解析:《中华人民共和国土地管理法》第四十五条规定,征收林地、草地、荒地、滩涂以及其他土地用于建设的,应当报国务院批准。该地政府将国有林地改为建设用地,需履行报国务院批准的程序。故选B。
4.某中学学生在课堂上发言,表达了对学校管理制度的批评意见。根据《中华人民共和国教育法》相关规定,学校的做法中正确的是()。
A、立即制止学生的发言
B、要求学生书面检讨
C、允许学生表达意见,但需符合学校规定
D、将学生开除
答案:C
解析:《中华人民共和国教育法》第四十四条规定,受教育者有权在合法范围内表达意见,学校应当保障学生的言论自由,但需符合学校规章制度。故选C。
5.某博物馆收藏了一件珍贵文物,但馆方未进行有效保护,导致文物损毁。根据《中华人民共和国文物保护法》相关规定,馆方应承担的责任是()。
A、无需承担责任
B、仅承担内部管理责任
C、承担民事赔偿责任
D、由政府给予补贴
答案:C
解析:《中华人民共和国文物保护法》第六十五条规定,博物馆、图书馆、档案馆等收藏单位未按规定保护文物的,应当承担民事赔偿责任。故选C。
6.某企业因排污超标被环保部门处罚,企业负责人辩称不知情。根据《中华人民共和国环境保护法》相关规定,该企业负责人可能面临的责任是()。
A、无罪
B、仅承担企业责任
C、可能承担个人责任
D、无需承担任何责任
答案:C
解析:《中华人民共和国环境保护法》第六十一条规定,企业事业单位和其他生产经营者有环境违法行为的,直接负责的主管人员和其他直接责任人员应当依法承担责任。故选C。
7.某村村民集体向政府申请修建一条道路,但政府以资金不足为由拒绝。根据《中华人民共和国村民委员会组织法》相关规定,村民可以采取的措施是()。
A、直接强行修建
B、向上一级政府申诉
C、要求村委会赔偿损失
D、拒绝缴纳农业税
答案:B
解析:《中华人民共和国村民委员会组织法》第三十五条规定,村民集体利益受损时,可以向上一级政府申诉。故选B。
8.某作家创作的一部小说因情节抄袭他人作品而被起诉。根据《中华人民共和国著作权法》相关规定,法院在审理案件时需考虑的因素是()。
A、作品是否完整
B、抄袭情节是否影响作品价值
C、作者是否具有恶意
D、作品是否获得奖项
答案:B
解析:《中华人民共和国著作权法》第五十二条规定,抄袭他人作品构成侵权,法院在审理时应考虑抄袭情节对原作品价值的影响。故选B。
9.某公司员工张某在试用期内被无故辞退,张某要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,公司是否应支付经济补偿的条件是()。
A、公司经营困难
B、张某工作表现不佳
C、公司未提前通知
D、合同未约定试用期
答案:C
解析:《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定,用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的,用人单位应当支付经济补偿。故选C。
10.某地政府为推动乡村振兴,决定对农村居民进行技能培训。根据《中华人民共和国乡村振兴促进法》相关规定,政府应保障的权益是()。
A、培训费用完全由政府承担
B、培训内容必须符合城市需求
C、农村居民有参加培训
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