UI工程师职位评定标准.docx

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UI工程师职位评定标准

本标准旨在明确UI工程师各职级的评定维度、核心要求及达标条件，为UI工程师的职业发展、绩效评估、薪酬定级提供客观依据，引导UI工程师提升专业能力与综合素养，适配公司产品研发与业务发展需求。

本标准适用于公司所有从事用户界面（UI）设计、交互设计辅助、视觉设计落地等相关工作的UI工程师，根据职业能力与工作贡献划分为四个职级：UI初级工程师、UI中级工程师、UI高级工程师、UI资深工程师。

一、核心评定维度

UI工程师职位评定涵盖以下五大核心维度，各维度权重根据职级动态调整：

专业能力：包括视觉设计能力、交互设计认知、设计工具熟练度、技术实现理解、创新设计能力等；

工作成

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