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第1篇
【公司名称】
劳动合同领取单
编号:__________
领取人信息:
姓名:____________________
性别:_______
身份证号码:____________________
联系电话:____________________
部门:____________________
职位:____________________
合同基本信息:
合同编号:____________________
合同签订日期:____年__月__日
合同生效日期:____年__月__日
合同终止日期:____年__月__日
合同主要内容:
一、工作内容
1.领取人应按照公司规定,在指定的工作岗位上,从事以下工作:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
2.领取人应遵守公司各项规章制度,服从上级领导的安排和指挥。
二、工作时间与休息休假
1.领取人实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
2.领取人享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。
三、劳动报酬
1.领取人的基本工资为人民币____元/月。
2.领取人享有岗位工资、绩效工资、奖金等。
3.领取人的工资按月支付,每月____日前发放。
四、社会保险和福利
1.领取人应依法参加社会保险,缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.领取人享有公司提供的福利待遇,包括但不限于以下内容:
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
五、劳动合同的解除与终止
1.双方协商一致,可以解除劳动合同。
2.在以下情况下,公司可以解除劳动合同:
(1)领取人严重违反公司规章制度;
(2)领取人患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;
(3)领取人不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(4)公司因经营状况发生重大变化,确需裁减人员的;
(5)法律法规规定的其他情形。
3.领取人提出解除劳动合同的,应当提前____日以书面形式通知公司。
六、其他约定
1.领取人同意遵守公司保密制度,未经公司同意,不得泄露公司商业秘密。
2.领取人同意在合同期间,不得兼职其他工作,不得参与与公司业务相竞争的活动。
领取人签字确认:
____________________
年__月__日
公司代表签字确认:
____________________
年__月__日
备注:
1.本合同一式两份,领取人和公司各执一份。
2.本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规和公司规章制度执行。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
【公司名称】行政部
【公司名称】人力资源部
注:以上模板仅供参考,具体内容应根据实际情况进行调整。
第2篇
【公司名称】
劳动合同领取单
编号:【编号】
一、基本信息
1.员工姓名:【员工姓名】
2.员工工号:【员工工号】
3.部门:【部门】
4.职位:【职位】
5.入职日期:【入职日期】
6.合同期限:【合同期限】
7.合同类型:【合同类型】(如:固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限等)
二、合同内容摘要
1.工作内容:【工作内容】
2.工作地点:【工作地点】
3.工作时间:【工作时间】
4.工资待遇:
-基本工资:【基本工资】
-奖金:【奖金】
-绩效:【绩效】
-社会保险及公积金:【社会保险及公积金】
5.休息休假:【休息休假】
6.福利待遇:【福利待遇】
7.违约责任:【违约责任】
8.保密条款:【保密条款】
9.解除合同条件:【解除合同条件】
三、合同领取及确认
1.本合同一式两份,一份由公司留存,一份由员工本人领取。
2.员工本人已仔细阅读并完全理解本合同的所有条款。
3.员工本人确认,本合同内容真实、准确、完整,且不存在任何欺诈行为。
4.员工本人自愿签订本合同,并承诺遵守合同约定。
【员工签名】:【签名日期】
四、附件
1.《员工入职登记表》
2.《员工社会保险登记表》
3.《员工公积金登记表》
4.《员工培训记录》
5.《员工考勤记录》
6.其他相关文件
五、备注
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.如合同内容发生变更,以双方协商一致后的书面变更协议为准。
3.本合同未尽事宜,按国家相关法律法规执行。
4.本合同一式两份,具有同等法律效力。
【公司名称】(盖章)
【公司地址】
【联
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