二零二五年度文化艺术交流活动人力资源劳务派遣合同.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度文化艺术交流活动人力资源劳务派遣合同

甲方(劳务派遣公司):

名称:________________

住所地:________________

法定代表人:________________

联系电话:________________

乙方(用工单位):

名称:________________

住所地:________________

法定代表人:________________

联系电话:________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,就乙方使用甲方劳务派遣人员的有关事项达成如下协议:

第一条劳务派遣人员

1.2派遣人员的数量为:____人。

第二条派遣人员的工作岗位及期限

2.1派遣人员的工作岗位为:________________。

2.2派遣人员的工作期限为:____年____个月。

第三条派遣人员的报酬及福利待遇

3.1派遣人员的工资标准为:每月人民币____元。

3.2派遣人员的福利待遇参照乙方同等岗位的员工标准执行。

第四条劳动合同关系

4.1甲方与派遣人员签订劳动合同,并为其缴纳社会保险和住房公积金。

4.2乙方与派遣人员签订《劳动合同补充协议》,约定双方的权利义务。

第五条工作时间和休息休假

5.1派遣人员的工作时间为:____天/周,每日工作时间为____小时。

5.2派遣人员的休息休假依照国家法律法规及乙方的规章制度执行。

第六条派遣人员的解聘

6.1派遣人员在试用期内被解聘,甲方应向乙方支付相当于乙方支付给派遣人员的工资及福利待遇。

6.2派遣人员在工作期间被解聘,甲方应提前____个工作日通知乙方,并支付相当于乙方支付给派遣人员的工资及福利待遇。

第七条保密条款

7.1甲方、乙方及派遣人员均应严格遵守国家有关保密法律法规,对在工作中了解到的商业秘密、技术秘密等予以保密。

第八条违约责任

8.1甲方违反本合同约定,乙方有权要求甲方承担违约责任。

8.2乙方违反本合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任。

第九条争议解决

9.1甲方与乙方因履行本合同发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。

10.2本合同一式____份,甲乙双方各执____份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):________________

乙方(盖章):________________

签订日期:____年____月____日

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