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第1篇
甲方:(公司名称)
乙方:(业务员姓名)
鉴于甲方从事手机配件销售业务,需要乙方作为业务员为其推广和销售手机配件产品,双方本着平等互利的原则,经友好协商,达成如下协议:
第一条合同期限
1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2合同期满后,如双方无异议,本合同可自动续签,续签期限为____年。
第二条业务范围
2.1乙方负责在甲方授权范围内,推广和销售甲方提供的手机配件产品。
2.2乙方应积极开拓市场,维护甲方品牌形象,提高甲方产品的市场占有率。
2.3乙方应遵守国家法律法规,不得从事任何违法经营活动。
第三条业务目标
3.1乙方应在合同有效期内,完成甲方设定的销售目标。
3.2销售目标的具体指标包括但不限于销售额、客户数量、市场覆盖率等。
第四条薪酬及提成
4.1乙方的基本工资为每月人民币____元。
4.2乙方根据销售额获得提成,提成比例为销售额的____%。
4.3提成计算方式:每月销售额×提成比例-销售成本=提成金额。
4.4甲方应在每月____日前支付乙方上一个月的工资及提成。
第五条费用及报销
5.1乙方因工作需要产生的合理费用,如差旅费、通讯费等,经甲方批准后,甲方负责报销。
5.2乙方应妥善保管发票和报销单据,并在报销前提交给甲方。
第六条保密条款
6.1乙方在任职期间及离职后,应对甲方商业秘密负有保密义务。
6.2未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方商业秘密。
第七条违约责任
7.1如乙方未完成合同约定的销售目标,甲方有权根据实际情况扣除部分或全部提成。
7.2如乙方违反保密条款,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
7.3如甲方未按时支付乙方工资及提成,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金为应支付金额的____%。
第八条合同解除
8.1双方协商一致,可以解除本合同。
8.2乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)严重违反合同约定,给甲方造成重大损失;
(3)被依法追究刑事责任。
8.3甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:
(1)未按时支付乙方工资及提成;
(2)未履行合同约定的其他义务。
第九条争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
9.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
10.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方(盖章):乙方(签字):
代表人(签字):身份证号码:
日期:日期:
附件:
1.甲方提供的手机配件产品清单
2.乙方工作职责及考核标准
3.其他相关文件
注:本合同模板仅供参考,具体条款请根据实际情况进行调整。
第2篇
合同编号:_______
甲方(用人单位):____________________
乙方(员工):____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方担任甲方手机配件业务员一职的相关事宜,达成如下协议:
一、工作岗位与职责
1.乙方担任甲方手机配件业务员,负责甲方手机配件产品的销售、推广及客户服务等工作。
2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度,履行岗位职责,完成甲方分配的工作任务。
3.乙方应积极开拓市场,提高甲方手机配件产品的市场占有率,为客户提供优质服务。
二、工作时间与休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等。
三、劳动报酬
1.乙方工资构成:基本工资+提成+奖金。
2.基本工资:根据乙方岗位及甲方薪酬制度确定,每月支付。
3.提成:根据乙方销售业绩及完成情况,按比例计算提成。
4.奖金:根据甲方年度考核结果,给予一定比例的奖金。
5.乙方工资支付方式:每月支付一次,具体支付日期由甲方另行通知。
四、社会保险与福利
1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.甲方为乙方提供法定节假日、休息日及年休假等福利。
3.甲方根据国家规定及企业实际情况,为乙方提供其他福利待遇。
五、劳动合同期限
1.本合同期限为____年,自____年____月____日
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