2025年外籍员工劳动合同模板指南.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年外籍员工劳动合同模板指南

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（员工）：

姓名：________________________

国籍：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

入职日期：____________________

鉴于甲方需要乙方担任_______（岗位名称）一职，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意在甲方处担任_______（岗位名称）一职，负责_______（具体工作内容）。

1.2乙方应按照甲方的工作要求，完成本职工作，保证工作质量，服从甲方的管理。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作_______小时，每周工作_______天。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

2.3乙方每月休息日为_______天，具体安排由甲方根据生产、经营需要确定。

第三条劳动报酬

3.1乙方每月工资为人民币_______元（大写：_______元整），工资支付方式为_______（银行转账/现金）。

3.2乙方工资发放时间为每月_______日，如遇节假日顺延至下一个工作日。

3.3乙方在试用期内，工资按正式工资的_______%发放。

3.4甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第四条社会保险和住房公积金

4.1甲方按照国家规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方按照国家规定，为乙方缴纳住房公积金。

第五条福利待遇

5.1甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

5.2甲方为乙方提供免费的工作餐。

5.3甲方根据乙方的工作表现，给予一定的奖金和津贴。

第六条试用期

6.1本合同期限为_______个月，其中试用期为_______个月。

6.2试用期内，乙方应按照甲方的要求，完成工作任务。

6.3试用期满，经甲方考核，乙方符合岗位要求的，本合同继续履行。

6.4试用期内，甲方有权解除本合同，无需支付经济补偿。

第七条解除合同

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任；

（4）甲方根据国家法律法规或政策要求，调整组织结构或岗位设置，乙方无法继续担任原岗位；

（5）乙方主动提出辞职。

（1）甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金；

（2）甲方未按照合同约定支付工资；

（3）甲方未按照合同约定提供劳动保护用品；

（4）甲方强迫乙方加班加点，未支付加班费；

（5）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动。

第八条违约责任

8.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

8.2乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方相应的经济损失。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

附件：

1.乙方个人简历

2.甲方规章制度

3.乙方体检报告

4.其他相关文件