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中国金融电子化集团有限公司2026校园招聘6人考试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某企业员工张某在工作中故意损坏公司财物,公司要求张某赔偿。张某拒绝赔偿,公司遂向法院提起诉讼。法院审理后判决张某赔偿公司损失。张某不服,向上级法院提起上诉。在二审程序中,张某向法院提交了新证据,证明其损坏财物的行为是因同事故意破坏所致。根据《刑法》相关规定,二审法院应当如何处理该案中的新证据?()

A、直接采信新证据,撤销原判,发回重审

B、不予采信新证据,维持原判

C、采信部分新证据,修改原判

D、发回重审,由原审法院对新证据进行审查

答案:A

解析:根据《刑事诉讼法》相关规定,第二审人民法院应当对上诉案件进行全面审查。在第二审程序中,上诉人提出新证据的,第二审人民法院应当进行质证,并结合案件其他证据进行审查。如果新证据能够证明原判决认定的事实错误或者证据不足,第二审人民法院应当采信新证据,撤销原判,发回重审。本案中,张某在二审程序中提交的新证据能够证明其损坏财物的行为并非故意,而是因同事故意破坏所致,原判决认定的事实错误,因此二审法院应当采信新证据,撤销原判,发回重审。A项正确,B、C、D项错误。故选A。

2.某市市场监督管理局在执法过程中发现某企业存在虚假宣传行为,遂对其作出行政处罚。该企业在法定期限内未申请行政复议也未提起行政诉讼,行政处罚生效。后该企业经营状况恶化,无力履行行政处罚决定。市场监督管理局遂申请人民法院强制执行。根据《行政处罚法》相关规定,市场监督管理局应当如何申请强制执行?()

A、直接向人民法院申请强制执行

B、先向上一级市场监督管理局申请复议,再向人民法院申请强制执行

C、先向该企业所在地的基层人民法院申请强制执行

D、先向该企业所在地的仲裁委员会申请仲裁,再向人民法院申请强制执行

答案:A

解析:根据《行政处罚法》相关规定,当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机关可以依法申请人民法院强制执行。本案中,该企业在法定期限内未申请行政复议也未提起行政诉讼,行政处罚生效,市场监督管理局应当直接向人民法院申请强制执行。A项正确,B、C、D项错误。故选A。

3.某小学教师李某在课堂上因学生违反纪律,当场对学生进行了体罚。该学生的家长向当地教育行政部门投诉,要求对李某进行处理。根据《中华人民共和国未成年人保护法》相关规定,教育行政部门应当如何处理该投诉?()

A、不予处理,因为李某的行为属于课堂管理范畴

B、对李某进行批评教育,并责令其改正

C、对李某进行行政处分,并吊销其教师资格证

D、对李某进行刑事处罚,并追究其刑事责任

答案:B

解析:根据《中华人民共和国未成年人保护法》相关规定,学校、幼儿园的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严,不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。对违反规定的教职员工,教育行政部门应当给予批评教育,并责令其改正;情节严重的,依法给予处分。本案中,李某对学生进行了体罚,违反了相关法律规定,教育行政部门应当对其进行批评教育,并责令其改正。B项正确,A、C、D项错误。故选B。

4.某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司根据内部规章制度对张某进行了罚款。张某不服,认为公司的罚款决定不合理,遂向当地劳动保障监察大队投诉。劳动保障监察大队应当如何处理该投诉?()

A、直接判决公司是否应当罚款

B、责令公司重新作出罚款决定

C、对张某进行调解,要求公司给予张某赔偿

D、对公司的罚款决定不予处理,因为这是公司内部管理事务

答案:B

解析:根据《中华人民共和国劳动法》相关规定,用人单位的规章制度应当符合国家法律规定,不得损害劳动者的合法权益。用人单位对劳动者进行罚款,应当符合国家法律规定,不得违反劳动者的合法权益。如果劳动者的合法权益受到侵害,可以向当地劳动保障监察大队投诉。劳动保障监察大队应当依法对投诉进行调查,并责令用人单位重新作出符合法律规定的决定。本案中,公司对张某的罚款决定不合理,劳动保障监察大队应当责令公司重新作出罚款决定。B项正确,A、C、D项错误。故选B。

5.某博物馆收藏了一件珍贵的古代文物,馆方发现该文物存在被盗风险,遂决定对该文物进行加固保护。根据《中华人民共和国文物保护法》相关规定,博物馆应当如何进行文物保护?()

A、自行决定对该文物进行加固保护,无需报批

B、报请当地人民政府文物行政部门批准,方可进行加固保护

C、直接向公安机关报告,由公安机关进行处理

D、委托专业机构进行加固保护,无需报批

答案:B

解析:根据《中华人民共和国文物保护法》相关规定,博物馆、图书馆、档案馆等收藏单位对馆藏文物进行保护、修复、加固等,应当遵守国家有关规定,并报请当

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