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2025年互联网公司竞业限制补偿金协议

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，经友好协商，就乙方离职后的竞业限制及补偿事宜，达成如下协议：

第一条竞业限制

1.1甲乙双方确认，乙方在甲方任职期间，接触并掌握了甲方的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息、财务信息以及其他未公开的信息，这些信息对甲方的经营和发展具有重大价值。

1.2为保护甲方的合法权益和商业秘密，防止乙方离职后利用其在甲方获得的知悉和掌握的商业秘密为甲方竞争对手工作，甲方同意对乙方设定竞业限制。

1.3竞业限制范围：

3.1行业范围：与甲方主营业务相同或类似的行业，具体包括[请填写