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江苏省泰兴市部分高中学校2026年公开招聘高层次人才备考题库

第一部分单选题(50题)

1、某国内企业在发展过程中遭遇困境，其通过在海外投资设厂、跨国收购并购以及与海外企业构建良好合作关系等途径，加速进入国际市场，进而实现东山再起，成为国内行业的领军企业。据此，下列说法不正确的是（）。

A.充分利用国际市场，有利于提高资源配置效率

B.优化利用外资结构，有利于企业经济转型

C.制定正确的经营战略，有利于企业破解难题

D.拓展对外开放渠道，有利于形成国际竞争新优势

【答案】：B

【解析】该企业通过海外投资设厂、跨国收购并购、与海外企业建立良好合作关系等方式进入国际市场后取得成功。企业利用国际市场进行资源配置，能够整合国际国内两种资源，在全球范围内合理布局生产和销售，从而提高资源配置效率；该企业制定了“走出去”进入国际市场的经营战略，这一战略使其成功破解发展困境，说明制定正确的经营战略有利于企业破解难题；企业通过多种方式拓展对外开放渠道，积极参与国际竞争与合作，能够提升自身的核心竞争力，有利于形成国际竞争新优势。而“优化利用外资结构”强调的是吸引和使用国外资金，使外资在产业、区域等方面的分布更加合理，以促进企业或经济的发展。但题干中企业是“走出去”到海外投资等，并非是“引进来”利用外资，所以与优化利用外资结构无关，说法不正确的内容符合题意。

2、小林参加公务员录用考试后被某机关录用，在试用期内，因违反公务员纪律而被取消录用资格。若小林对此决定不服，他可以采取的正确做法是（）。

A.向人民政府申请行政复议

B.向人民法院提起行政诉讼

C.向人事争议仲裁委员会申请仲裁

D.向公务员主管部门提出申诉

【答案】：D

【解析】对于公务员录用考试中，新录用公务员在试用期内违反纪律被取消录用这一情况，有其特定的处理规定。首先，行政复议通常是公民、法人或者其他组织认为行政主体的具体行政行为侵犯其合法权益，依法向行政复议机关提出复查该具体行政行为的申请。而公务员被取消录用这一行为并非一般的外部行政行为，不属于向人民政府申请行政复议的范围。其次，行政诉讼是指公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行政行为侵犯其合法权益，依法向人民法院提起诉讼的活动。新录用公务员与所在机关因取消录用发生的争议，不在人民法院受理行政诉讼的受案范围之内，所以不能向人民法院提起行政诉讼。再者，人事争议仲裁主要适用于聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生的争议，而题干中并非是聘任制公务员以及履行聘任合同的问题，所以不适用向人事争议仲裁委员会申请仲裁。最后，根据公务员申诉规定，公务员对涉及本人的取消录用等人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起十五日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉。所以，在这种情况下，正确做法是向公务员主管部门提出申诉。

3、下列适用于该公文发布方式的是（）。①在机关内发文②用明码电报发送③公开张贴④通过公共媒体发布

A.①②

B.③④

C.①③

D.②④

【答案】：B

【解析】该题主要考查公文的发布方式。首先，在机关内发文通常适用于传达内部工作安排、通知等内容，一般只在本机关内部流转，受众范围相对较窄，往往不适用于广泛告知的公文发布。其次，用明码电报发送，虽然具有一定的时效性，但主要用于特定的内部或有保密要求的信息传递，不太适合面向大众广泛传播的公文发布。然后，公开张贴可以将公文直接展示在公共场所，让过往的人员都能看到，能够有效地扩大公文的知晓范围，适用于需要让公众普遍知晓的公文。最后，通过公共媒体发布，借助广播、电视、报纸、网络等公共媒体的广泛传播力和影响力，可以让更多的人及时了解公文的内容，是一种非常有效的广泛发布公文的方式。综上所述，公开张贴和通过公共媒体发布这两种方式能够使公文的内容广泛传播，让更多的人知晓，所以适用于该公文的发布方式是公开张贴和通过公共媒体发布。

4、“行政机关不得法外设定权力，没有法律法规依据不得作出减损公民、法人和其他组织合法权益或者增加其义务的决定”，这体现了法治政府建设中哪项要求（）

A.职能科学

B.守法诚信

C.执法严明

D.权责法定

【答案】：D

【解析】该表述强调行政机关权力要有法律法规依据，不能随意减损权益或增义务，这体现政府权力和责任由法律规定，即权责法定要求。

5、为深入推进全市土壤污染防治工作，坚决打赢净土保卫战，S区政府颁布了土壤污染防治工作的相关文件。S区政府的这一行为是其履行（）的体现。

A.经济职能

B.政治职能

C.文化教育职能

D.社会职能

【答案】：D

【解析】政府职能主要包含政治职能、经济职能、文化教育职能和