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安全生产办公会制度

1.前言

安全生产是企业发展的重要保障，为了规范和推进企业的安全生产工作，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本办公会制度。

2.目的

安全生产办公会是企业安全生产工作的重要组织形式，旨在加强对安全生产工作的监督、调度、协调和决策，确保企业安全生产工作的顺利开展。

3.职责和权限

3.1主要职责

负责制定、完善企业的安全生产政策、制度和规范。

协调各部门之间的安全生产工作，确保各部门按照相关规定履行安全生产责任。

解决和协调安全生产方面的重大问题和突发事件，制定应急预案，确保应急措施的合理性和有效性。

审查、评估和监督重大工程、项目等安全生产工作，确保符合法律法规和标准要求。

对事故隐患排查治理工作进行监督，并根据需要提出整改意见。

3.2主要权限

能够制定和修改企业安全生产相关的政策、制度和规范。

可以召开安全生产培训、会议和研讨会等活动，提高员工的安全意识和技能。

对安全事故进行调查和责任追究，并提出相应的处理措施和建议。

在必要时，可以停止或限制有安全隐患的工程、项目等作业活动。

4.组织架构

4.1办公会主席

由企业法务部门负责，主持安全生产办公会的工作，决策和指导企业的安全生产工作。

4.2办公会成员

主席团成员包括但不限于：-企业法务部门负责人-生产部门负责人-人力资源部门负责人-安全环境管理部门负责人-管理监察部门负责人

4.3办公会秘书

由企业法务部门的一名工作人员担任，负责会议记录、决议通知和安全生产文件的管理。

5.办公会的职责和工作程序

5.1职责

确定并完善企业的安全生产政策、制度和规范。

根据企业发展需要，制定年度的安全生产计划和目标，并监督落实。

定期召开安全生产办公会议，对安全生产工作进行总结、评估和审查，提出管理和改进意见。

对危险源监控和事故隐患排查治理工作进行监督，确保各部门按照要求进行整改和报告。

分析、评估和决策重大工程、项目和突发事件的安全生产措施。

对安全文明建设工作进行监督和管理，提高员工的安全意识和行为。

5.2工作程序

定期召开安全生产办公会议，会议时间、地点和议程由秘书提前通知各成员。

主席团根据议程主持会议，由主席团成员逐项汇报各自部门的安全生产工作情况。

分析和讨论重大事故、突发事件等问题，提出解决方案和改进措施。

对重大工程、项目和事故隐患进行评估和审查，根据需要提出整改意见。

对员工安全培训和安全行为开展情况进行评估和监督，提出改进意见和建议。

会议记录和决议通过秘书进行整理和保存，并及时通知各成员。

6.考核标准

6.1管理标准

安全生产政策、制度和规范的完善和落实情况。

年度安全生产计划和目标的实施情况。

安全生产工作会议的召开和决议落实情况。

事故隐患排查治理工作的整改和报告情况。

重大工程、项目和突发事件的安全生产措施分析和决策情况。

员工安全培训和安全意识提高情况。

事故调查和责任追究工作的处理和改善情况。

6.2考核标准

根据管理标准，制定年度安全生产考核指标，对各部门进行绩效评估。

根据具体情况，采取问卷调查、现场检查等方式，对安全生产工作进行考核。

每季度、每年结束时，对安全生产工作进行总结和评估，制定下阶段的改进措施。

总结

企业安全生产办公会制度的实施，能够加强企业对安全生产工作的管理和监督，提高员工的安全意识和行为，保障企业的安全生产工作的顺利开展。本制度将作为企业安全生产工作的重要依据，以确保企业安全生产工作的连续稳定和持续改进。