绩效评估反馈准备表
说明
在参加绩效评估会议之前,请提前思考您想要说的话以及表达的方式。使用此表格来规划如何以富有成效的方
式反馈。
1.有一个良好的开端。为了缓解紧张气氛,请保持积极的语气。您会用什么话来开始这次会议?例如,“回顾您已
完成的工作并讨论的任何。这次会议将帮助我们确定您在实现目标方面的进展,以及我如何帮助您取得更优异的
成绩。”
2.先谈积极的内容。以积极正面的内容开始。您可以提到哪些成就和优点?该员工是如何帮助团队实现目标的?
3.优先考虑你的反馈。不要用一长串问题打
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