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2025福建福州新投新筑开发建设有限公司市场化选聘职业经理人1人考试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工在工作中发现公司存在重大安全隐患,但公司负责人以影响公司生产经营为由拒绝整改。该员工依法向有关部门举报,公司负责人对此进行报复,解雇该员工。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,公司负责人应承担的法律责任是()。

A、给予员工经济补偿

B、支付员工赔偿金

C、向员工道歉并恢复原岗位

D、不予承担任何法律责任

答案:B

解析:《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。题干中,公司负责人以影响生产经营为由解雇举报安全隐患的员工,属于违法解除劳动合同,应支付赔偿金。A项错误,经济补偿是用人单位合法解除劳动合同的情形之一,与题干情形不符。C项错误,恢复原岗位并非法律规定的必然责任,公司负责人仍需承担违法解除的法律后果。D项错误,公司负责人违反法律,必须承担相应责任。故选B。

2.某小学教师在课堂上用方言进行教学,导致部分学生听不懂课程内容,影响了学习效果。根据《中华人民共和国义务教育法》的相关规定,该教师的行为属于()。

A、教学方式不当

B、违反教学纪律

C、侵犯学生受教育权

D、违反职业道德

答案:C

解析:《中华人民共和国义务教育法》第五十六条规定,教师不得以任何形式歧视学生,不得违反教学纪律,保证教育教学质量。题干中,教师用方言教学导致学生听不懂,属于歧视行为,侵犯了学生的受教育权。A项错误,教学方式不当需结合具体情况判断,此处行为已构成违法。B项错误,违反教学纪律需明确违反何种纪律,此处行为更直接体现为侵权。D项错误,违反职业道德需明确违反何种规范,此处行为已触犯法律。故选C。

3.某市居民张某发现邻居李某在家中私藏大量爆炸物,且多次声称要对社会进行报复。张某担心自身安全,向公安机关举报。公安机关依法对李某进行处罚,但李某不服,向法院提起行政诉讼。根据《中华人民共和国行政诉讼法》的相关规定,法院应当()。

A、驳回李某的诉讼请求

B、支持李某的诉讼请求

C、中止审理并要求公安机关补充证据

D、判决公安机关承担赔偿责任

答案:A

解析:《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条规定,人民法院对行政行为是否合法进行审查。题干中,公安机关根据张某举报依法处罚李某,属于合法的行政行为,法院应依法驳回李某的诉讼请求。B项错误,李某的行为违法,不应得到支持。C项错误,公安机关的行为合法,无需补充证据。D项错误,公安机关未侵犯张某权利,不应承担赔偿责任。故选A。

4.某企业为提高员工工作效率,强制要求员工每天加班至晚上十点,且不支付加班工资。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,该企业的行为属于()。

A、合理的工作安排

B、合法的加班行为

C、违法的加班行为

D、双方协商一致的行为

答案:C

解析:《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。且延长工作时间需要支付相应的加班工资。题干中,企业强制加班且不支付加班工资,违反了法律规定。A项错误,强制加班不属于合理的工作安排。B项错误,合法的加班行为需符合法律规定并支付加班工资。D项错误,加班需经协商一致且符合法律规定。故选C。

5.某博物馆展出的珍贵文物在展览过程中不慎损坏,博物馆馆长为逃避责任,隐瞒损坏事实并谎称文物一直存在损坏。根据《中华人民共和国文物保护法》的相关规定,博物馆馆长应承担的法律责任是()。

A、给予警告处分

B、罚款并赔偿损失

C、撤销其馆长职务

D、追究刑事责任

答案:B

解析:《中华人民共和国文物保护法》第六十七条规定,违反本法规定,造成文物损毁的,应当依法承担民事责任;构成犯罪的,依法追究刑事责任。题干中,博物馆馆长隐瞒文物损坏事实并谎称,属于违法行为,应承担民事责任并可能涉及罚款。A项错误,警告处分较轻,不足以惩戒违法行为。C项错误,撤销职务需根据情节严重程度决定,此处更侧重经济责任。D项错误,追究刑事责任需达到犯罪标准,此处可能涉及民事责任。故选B。

6.某村村民张某在自家耕地种植果树,但超出耕地红线,导致土地被政府依法收回。根据《中华人民共和国土地管理法》的相关规定,政府收回土地时应当()。

A、给予张某经济补偿

B、不给予任何补偿

C、返还张某种植的果树

D、将土地划给其他村民使用

答案:A

解析:《中华人民共和国土地管理法》第八十条

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