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第1篇
合同编号:____________________
签订日期:____年____月____日
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方工作事宜,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。
2.本合同期限届满,经甲乙双方协商一致,可以续签。续签期限由双方另行约定。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事铁路机务段相关工作,具体岗位为:____________________。
2.乙方的工作地点为:____________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间制度,每周工作五天,每天工作八小时。
2.乙方依法享有国家规定的休息日和法定节假日。
3.乙方在完成工作任务的情况下,甲方应安排乙方享有年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等法定休假。
四、劳动报酬
1.乙方月工资标准为人民币____元,工资支付周期为每月____日。
2.甲方按国家规定缴纳各项社会保险,乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。
3.甲方根据乙方的工作表现和公司效益,对乙方进行绩效考核,并给予相应的奖金和补贴。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方根据公司规定,为乙方提供住房补贴、交通补贴、餐费补贴等福利。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。
2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品,确保乙方的人身安全。
七、劳动合同的解除和终止
1.有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
2.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:
(1)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬的;
(2)甲方未按照劳动合同约定提供劳动条件的;
(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(4)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
八、争议解决
1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应首先通过协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规执行。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____年____月____日
附件:
1.乙方个人简历
2.甲方相关规章制度
3.其他相关文件
注:本模板仅供参考,具体内容需根据实际情况进行调整。
第2篇
合同编号:______
甲方(用人单位):______________
地址:______________
法定代表人:______________
乙方(劳动者):______________
身份证号码:______________
性别:______________
出生日期:______________
住址:______________
联系电话:______________
一、劳动合同期限
1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.乙方同意在甲方工作,甲方同意雇佣乙方从事铁路机务段相关工作。
3.本合同期限为______年,为无固定期限劳动合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方工作期间,主要负责以下工作内容:
-司机工作:负责驾驶火车,确保行车安全,遵守铁路运输规定。
-机务维护工作:负责火车的日常维护、保养和故障排除。
-其他相关工作:完成甲方交办的其他与铁路机务段相关的工作任务。
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量,确保行车安全。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间制度,每日工作时间为______小时,每周工作时间为______小时。
2
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