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2025蒙晟建设有限公司招聘紧缺专业人员8人参考笔试试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某因不满公司规定，在上班期间故意制造混乱，扰乱正常工作秩序，公司多次劝告无效后将其解雇。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，公司解雇张某的行为是否合法？()

A、合法，因为员工行为严重违反公司规章制度

B、合法，因为公司有权自主决定用工

C、不合法，因为员工行为未达到严重程度

D、不合法，因为公司需先进行调解

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动法》第三十九条规定，劳动者严

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