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2025陕西师范大学泾河新城第三学校招聘（35人）参考题库

第一部分单选题(60题)

1、事业单位工作人员的考核不包括（）。

A.季度考核

B.平时考核

C.年度考核

D.聘期考核

【答案】：A

【解析】本题考查事业单位相关制度。《事业单位人事管理条例》第二十一条规定：“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。”故本题选A。

2、下列不属于人际关系学说的主要观点的是（）。

A.企业的职工是社会人

B.生产效率取决于工人的工作态度及与他人的关系

C.企业中实际存在着一种非正式组织

D.人的行为都是由一定的动机引起的

【答案】：D

【解析】本题考查管理学的基本原理。人际关系学说是由美国心理学家梅奥根据其主持的霍桑实验提出的。A项正确，“社会人”是针对“经济人”的假定提出来的，人际关系学认为人是“社会人”，并不是为了单纯追求经济收入，除经济上的需要之外，还有社会需要和心理需要。B项正确，人际关系学认为生产效率的升降主要取决于职工的态度，即所谓士气。民主管理对生产极其重要。让职工参与管理，会改变职工对公司的态度，提高士气。士气也取决于家庭和社会生活以及企业中的人际关系。C项正确，人际关系学认为企业中实际存在着一种非正式组织，这种非正式组织的作用在于维护其成员的共同利益，使之免受其内部个别成员的疏忽或外部人员的干涉所造成的损失。其有自己的核心人物和领袖，有大家共同遵循的观念、价值标准、行为准则和道德规范等。D项错误，人际关系学说的主要观点包括：①工人是“社会人”；②企业内部存在着非正式组织；③工人的士气是提高劳动生产效率的最重要因素；④新型的领导能力应着力于提高职工的社会满足感。故本题选D。

3、税收是指国家为了向社会提供公共产品、满足社会共同需要、按照法律的规定，参与社会产品的分配，强制、无偿取得财政收入的一种规范形式,以下不属于税收职能的是（）。

A.组织财政

B.规范金融

C.调节经济

D.监督经济

【答案】：B

【解析】本题考查宏观经济。税收是指国家为了向社会提供公共产品、满足社会共同需要、按照法律的规定，参与社会产品的分配、强制、无偿取得财政收入的一种规范形式。税收的职能是组织财政、调节经济、监督经济。A项正确，税收是政府凭借国家强制力参与社会分配、集中一部分剩余产品（不论货币形式或者是实物形式）的一种分配形式。组织国家财政收入是税收原生的最基本职能。B项错误，规范金融不是税收的职能。C项正确，调节经济职能，指通过税收分配，对实现社会总需求与总供给的平衡。D项正确，监督经济职能，指监督经济运行以及纳税人的生产经营活动。国家在征收取得收入过程中，必然要建立在日常深入细致的税务管理基础上，具体掌握税源，了解情况，发现问题，监督纳税人依法纳税，并同违反税收法令的行为进行斗争，从而监督社会经济活动方向，维护社会生活秩序。本题为选非题，故正确答案为B。

4、纸币是社会政治经济发展的必然产物，同时也是当今世界各国普遍使用的货币形式，（）是世界上最早使用纸币的国家。

A.英国

B.中国

C.法国

D.德国

【答案】：B

【解析】本题考查马克思主义政治经济学。交子是中国最早的纸币，也是世界最早使用的纸币，最早出现于四川地区，发行于1023年的成都。最初的交子实际上是一种存款凭证。故本题选B。

5、在市场经济中，价格的高低，决定着生产者之间经济利益的分配，竞争力强的企业获得的利润多，而竞争力弱的企业则获得利润少，这体现市场经济的（）。

A.自动导向功能

B.优胜劣汰功能

C.自动调节收入功能

D.利益刺激功能

【答案】：C

【解析】本题主要考查市场经济理论。市场经济的基本功能主要有：利益刺激功能、自动导向功能、优化资源配置功能、调节供求功能、优胜劣汰功能、自动调节收入分配功能、传递信息功能。A项错误，自动导向功能是指市场经济运用供求、价格等调节机制自动引导企业生产方向，企业也会根据市场供求信息决定生产什么，生产多少。B项错误，优胜劣汰功能是指市场经济中企业是独立自主、自负盈亏的经济实体，只有获得可持续利润的企业才能长久生存和发展，反之就会被淘汰。C项正确，自动调节收入分配功能是指在市场经济中价格的高低决定着生产者之间经济利益的分配，竞争力强的企业获得的利润多，而竞争力弱的企业获得的利润少。D项错误，利益刺激功能是指，在市场经济条件下，追求最大收入的动机会刺激商品生产者不断改进技术，加强经营管理，提高各种生产要素的生产率，从而推动企业不断发展。故本题选C。

6、一个人在社会生活中，可能是老师或学生，父亲或儿子，领导或下属等不同的社会角色，这说明世界上的万事万物都处于普遍联系之中，下列选项不属于普遍