2024国考行测考试真题(省级)【有一套】附答案详解.docxVIP

2024国考行测考试真题(省级)

第一部分单选题(100题)

1、公文与一般性文章不同，其主要区别是（）

A.公文形成的主体是国家机关及其他社会组织

B.公文形成的条件是行使职权和实施管理

C.公文是具有法定效用与规范格式的文件

D.公文是办理公务的重要工具之一

【答案】：C

【解析】公文与一般性文章存在多方面差异。从形成主体看，公文由国家机关及其他社会组织形成，一般性文章的创作主体可以是任何个人或团体，所以形成主体是两者区别之一。从形成条件来说，公文是在行使职权和实施管理的过程中形成，有明确的公务目的和背景，一般性文章的创作条件更为宽泛自由，不受此限制，这也是区别体现。就文件特性而言，公文具有法定效用与规范格式，其法定效用使其在公务活动中具有权威性和约束力，规范格式保证了公文的严肃性和规范性，一般性文章则无需具备这些特性。从用途方面，公文是办理公务的重要工具之一，用于传达政策、请示工作、报告情况等公务事务，一般性文章的用途则更为多样化，可用于文学创作、情感抒发、知识传播等。综上所述，这几个方面都体现了公文与一般性文章的主要区别。

2、我国以下各类市场中，最符合完全垄断市场特征的是（）。

A.电信市场

B.轿车市场

C.手机市场

D.供电市场

【答案】：D

【解析】完全垄断市场是一种与完全竞争市场相对立的极端形式的市场类型，它指在市场上只存在一个供给者和众多需求者的市场结构，具有厂商数目唯一、产品不可替代、没有潜在竞争威胁等特点。供电市场往往由特定的供电企业进行集中供电，一般一个地区只有一家供电公司，其他企业很难进入该市场参与竞争，符合厂商数目唯一的特征。同时，电力对于现代社会的生产生活是不可或缺的，目前没有其他产品可以完全替代电力的作用，具有产品不可替代的特点。并且由于供电需要建设大量的基础设施，前期投资巨大，技术要求高，存在很高的进入壁垒，基本没有潜在的竞争威胁，所以供电市场最符合完全垄断市场的特征。电信市场随着通信技术的发展和市场改革，现在已经有多家电信运营商，存在一定程度的竞争，并非完全垄断。轿车市场和手机市场有众多的品牌和厂商，产品具有多样性和可替代性，不同厂商之间竞争激烈，属于垄断竞争市场，均不符合完全垄断市场的特征。因此最符合完全垄断市场特征的是供电市场。

3、如果一个人在口渴时喝水，他可能会感到解渴，以下哪个选项最能解释这种行为？

A.他渴了

B.他喝水了

C.他喜欢渴

D.他想保持口渴

【答案】：B

【解析】喝水导致感到解渴，说明水起到了解渴的作用。

4、科普创作的要求委实非常高，既要有良好的文字功底，又要具备______的科学专业基础，甚至在这哲学、历史、艺术等领域都要有相当______。依次填入画横线部分最恰当的一项是（）

A.系统研究

B.全面学识

C.完备积累

D.扎实造诣

【答案】：D

【解析】科普创作要求高，第一空与“良好文字功底”对应，“扎实”搭配“科学专业基础”合适；第二空“造诣”表示在某领域的水平和成就，填入“造诣”恰当，所以选“扎实造诣”。

5、为保证国民经济健康稳定运行，国务院制定“十三五”规划，这体现的行政职能是（）

A.政策指导职能

B.公共服务职能

C.社会保障职能

D.社会治安职能

【答案】：A

【解析】国务院制定“十三五”规划是为了对国民经济的发展进行引导和规范，使经济能够按照一定的方向和目标健康稳定运行。这种通过制定规划来指导经济发展的行为，属于政策指导职能的范畴。政策指导职能是指政府通过制定各种政策、规划等，对社会经济、文化等各方面的发展进行引导和调控。而公共服务职能主要是提供诸如教育、医疗、交通等公共服务；社会保障职能侧重于保障公民的基本生活和权益；社会治安职能重点在于维护社会的安全和秩序。因此该行为体现的是政策指导职能。

6、人事争议处理是我国社会公正工作的重要组成部分。开展人事争议仲裁处理工作的作用不包括（）。

A.有利于实施人才强国战略

B.有利于保障事业单位和职工合法权益

C.有利于深化人事制度改革

D.有利于接受群众监督

【答案】：D

【解析】人事争议仲裁处理工作在人才强国战略实施、保障单位和职工合法权益、深化人事制度改革等方面具有重要意义。人事争议仲裁处理工作聚焦于解决人事方面的争议问题，通过公正裁决来协调人事关系。实施人才强国战略需要良好的人事环境，公正处理人事争议可以吸引和留住人才，促进人才合理流动，所以对实施人才强国战略有利。保障事业单位和职工合法权益是人事争议仲裁处理工作的核心目标之一，通过仲裁可以依法解决双方的纠纷，维护各自的正当权益。深化人事制度改革过程中会出现各种新的人事关系和矛盾，人事争议仲裁处理可以及时化解这些矛盾，推动人事制度改革顺利进行。而接受群众监督主要体现在政务公开、民主评议等方面，并非人